A kisgyermekek munkatevékenységének diagnosztizálása. A munkatevékenység diagnosztizálása

Munka a természetben.

1) A gyermeket arra kérik, hogy keményen dolgozzon - öntözze meg a növényeket, lazítsa meg, távolítsa el a port:

A gyermek elfogadja a munka célját és készségesen elfogadja a tanár ajánlatát;

A gyermek elfogadja a tanár javaslatát, de további motivációra van szüksége („Segíts nekem”);

A gyermek nem fogadja el a játékhelyzeten kívüli munka célját ("Tudom, nem tudja, hogyan kell gondoskodni a növényekről. Meg akarod tanítani?").

2) A gyermeket megkérjük, hogy válasszon ki két növényt a természet egyik szegletéből, amelyeket öntözésre, lazításra és porozásra szorul, és magyarázza el, miért választotta ezeket a növényeket:

Független a munka tárgyának meghatározásában, azonosítja annak jellemzőit (élő tárgy jelei: száraz a talaj, por van a leveleken stb.);

A munka tárgyát és annak munkavégzés szempontjából jelentős jellemzőit a tanár segítségével kiemeljük;

Nem emeli ki a munka témáját annak jellemzőivel (még felnőtt segítséggel sem).

3) A gyermeknek meg kell válaszolnia, milyenek lesznek a növények, miután gondoskodik:

A gyermek előre látja a munka eredményét (a virágok jól nőnek öntözés és lazítás után);

A vajúdás eredményét egy felnőtt segítségével határozzák meg;

Felnőtt segítséggel sem tud megbirkózni a feladattal.

4) A gyermeket megkérjük, hogy beszéljen a munkaműveletek sorrendjéről, és magyarázza el, hogy szükséges-e ilyen sorrend. Ha ez nehéz, adjon a gyermeknek egy sor képet, amely a növényekről való por eltávolítását ábrázolja, és kérje meg őket, hogy rendezzék őket egymás után:

A gyermek önállóan beszél és elmagyarázza a munkatevékenységek sorrendjét;

A képeket a megfelelő sorrendbe rendezi és elmagyarázza;

Nem tudja megtervezni a munkaműveletek sorrendjét.

5) Kérje meg a gyermeket, hogy válassza ki a munkához szükséges eszközöket. Helyezze őt választott helyzetbe: a szükséges eszközökkel és felszerelésekkel együtt tegye be azokat is, amelyek egy adott munkafolyamathoz szükségtelenek (például halátültetésre szolgáló háló stb.):

Önállóan kiválasztja a szükséges felszerelést;

Egy kis felnőtt segítséggel kiválasztja a szükséges eszközöket;

A feladatokat nem lehet elvégezni.

6) A gyermeket megkérjük, mutassa meg, hogyan fogja gondozni a növényeket: megfelelően öntözze meg a növényeket, lazítsa meg a talajt, távolítsa el a port a különböző növényekről:

Minden munkatevékenységet meglehetősen hatékonyan és önállóan hajt végre;

Az egyes munkaműveleteket meglehetősen önállóan, de rossz minőségben végzi;

Az elvégzett munka minősége és az eredmény minősége alacsony.

Az eredményeket az 1. táblázat foglalja össze.

1. táblázat - A munkatevékenység diagnózisa a növények gondozásában

Vezetéknév, a gyermek keresztneve

1. A munka céljának elfogadásának képessége

Vorobjova Valéria

Gorlinszkaja Szófia

Ilchenko Denis

Ionova Vera

Shilin Iván

Shpak Sergey

ALACSONY A - a munkatevékenység hatékonysága alacsony, a munkavégzés során felnőtt utasításaira és közvetlen segítségére van szükség.

KÖZEPES B - a gyermek munkája eredményes egy kis felnőtt segítséggel; A gyermek kifejezett vágya a függetlenségre.

MAGAS B - a gyermek teljesen önálló a növények gondozásában. A munka eredményes.

2. táblázat - A munkatevékenységgel kapcsolatos attitűd kialakulásának szintje a növények gondozásában

1. A munka céljának elfogadásának képessége

2. A munka tárgyának kiemelésének képessége

3. A munka eredményének előrelátásának képessége

4. Képes a munkafolyamat tervezésére

válassza ki a szükséges felszerelést

6. Munkaügyi készségek és képességek elsajátítása

Háztartás munka.

1. Alcsoport Kérjük a gyerekeket, hogy mossák ki a növényi tálcákat. Mindenki 1-2 tálcát mos el. Eredmény: minden tálca tiszta. A feladat elvégzésekor a tanár figyel arra, hogy a gyerekek hogyan osztották el egymás között a munkatárgyakat, választották ki a szükséges felszerelést, végeztek el egy munkaműveletet, és hogyan értékelték az elvégzett munkatevékenységek minőségét.

2. A gyerekek egy alcsoportjának elmondják, hogy a festékes dobozok piszkosak. Mit kell tenni?

A kollektív munka azt feltételezi, hogy minden gyermek végrehajt egy bizonyos munkaműveletet (az egyik mos, a másik öblít, a harmadik törölget, tálcát tesz stb.). A gyerekek elosztják a felelősséget és tárgyalnak egymás között. A pedagógus a feladat elvégzésekor figyel a kollektív munkacél kitűzésének képességére, a résztvevők közötti munkamegosztásra, a közös munka minden résztvevője számára munkaeszközök kiosztására, a munkahely megszervezésére, a közös tempójú munkavégzésre stb.

Az eredményeket a 3. táblázat foglalja össze.

3. táblázat - A háztartási munkaerő kialakulásának diagnosztikája

A gyerekek attitűdjét elemezve meghatározzuk, hogy a gyermek melyik csoportba tartozik:

ALACSONY A - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységbe, de a munkatevékenység elhamarkodott és rossz minőségű. Kollektív munkában jobban szereti a „közeli munkát”.

B KÖZÉP - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységekbe, szorgalmat mutat a munkatevékenységek elvégzésében. Szívesen vesz részt a kollektív munkavégzési formákban, de ellátja az asszisztensi szerepet.

MAGAS B - a gyermek szeret dolgozni. Minden műveletet ügyesen és hatékonyan hajt végre. Szervezőként működik a gyermekek munkatevékenységének kollektív formáiban; kedvesen osztja el a munkát és kommunikál más gyerekekkel.

4. táblázat - A gyermekek háztartási munkához való hozzáállásának fejlettségi szintje

Kézikönyv munka.

1) A gyermeket megkérjük, hogy készítsen egy hópelyhet. A gyermeknek ki kell választania a kívánt minőségű, színű, méretű papírt és a szükséges eszközöket (olló, ceruza), és a változó minták valamelyike ​​alapján elkészíteni.

A tanár a gyermek elé helyezi az asztalra a hópelyhek készítésének 3 lehetőségét és a megfelelő műveleti kártyákat, amelyek egyértelműen reprezentálják a hópelyhek készítésének módját.

Egy feladat végrehajtása során figyelmet fordítanak az általános munkaerő és a speciális készségek jelenlétére, az általános tervezési módszerek kialakítására, a kombinatorikus készségek fejlesztésére, valamint a tevékenység reproduktív vagy kreatív jellegére.

2) A pedagógus megállapítja, hogy a gyermek milyen mértékben tudja elfogadni a tevékenység célját, az anyagokat és eszközöket megválasztani, a munkahelyet megszervezni, operatív kártyákat használni, elsajátítani az önellenőrzési tevékenységeket, az önálló eredmény elérésének képességét.

Az eredményeket az 5. táblázat foglalja össze.

5. táblázat - A fizikai munka érettségének diagnosztikája

A gyerekek attitűdjét elemezve meghatározzuk, hogy a gyermek melyik csoportba tartozik:

ALACSONY A - tehetetlenség a munkafolyamat minden összetevőjében; tevékenységekben való részvétel megtagadása, alacsony függetlenség, felnőtt közvetlen segítségének igénye; rossz minőségű munka eredménye.

KÖZEPES B - nagy függetlenség a reproduktív tevékenységekben. az eredmény minősége magas, de az újdonság vagy a szoros transzfer elemei nélkül, a kreatív terv megvalósításához elégtelen a kombinatorikus készség és az önállóság (tanácsok, utasítások, felnőtt bevonása szükséges a munkafolyamatba); a terv részben megvalósult.

MAGAS B - fejlett kombinatorikus készségek. Operatív térképek használata, általánosított építési mód; teljes függetlenség; az eredmény kiváló minőségű, eredeti vagy újszerű elemekkel.

6. táblázat - A gyermekek fizikai munkához való hozzáállásának fejlettségi szintje

7. táblázat - Összefoglaló táblázat az idősebb óvodás korú gyermekek munkavégzési képességeinek fejlődéséről

A munkaügyi készségek vizsgálatának kritériumai idősebb óvodás korú gyermekeknél (melléklet).

8. táblázat – Eredmények

1. A gyerekek jól fejlett munkakészségekkel és képességekkel rendelkeznek. A gyerekek szívesen teljesítik a felnőttek utasításait, és felelősségteljesen közelítik meg az ügyeletesi feladatokat.

2. Az idősebb csoportban a gyerekek készségeket fejlesztenek a különböző típusú kétkezi munkákban: hímzés, varrás, gyöngyfűzés, természetes és hulladék anyagokkal való munka stb.

A gyermekek erkölcsi és akarati fejlődésének mutatói, valamint a munkakészségek elsajátításának szintje

(G.N. Godina kutatása alapján)

A tanár képes észlelni és értékelni tanítványai erkölcsi és akarati tulajdonságainak, munka- és szervezési készségeinek, képességeinek fejlődését.

A készségfejlesztés általános mutatóit a különböző korcsoportokba tartozó gyermekek vonatkozásában differenciáltnak tekintjük. Így a gyerekek elsajátítják az egyéni hatékony cselekvéseket a fiatalabb csoportban az önkiszolgálás (kéz szappanozása, mosás, törlés, gombok rögzítése), a háztartási munkában (kanalak kihelyezése, játékok tisztítása stb.), a természetben végzett munka során. (hal etetése, növények öntözése) munkakészségekre utal.

A képességek azonosíthatók, ha megfigyeljük a gyermeket mosás, öltözködés vagy vetkőzés közben. Öltözködés közben tehát megjegyezhető, hogyan vesz fel (leveszi) az egyes ruhadarabokat önállóan vagy egy felnőtt segítségével, mosásnál pedig megtudhatja, hogy a gyermek önállóan vagy felnőtt segítségével hogyan, megmossa a kezét, az arcát, és megtörli magát egy törülközővel.

E cselekvések elsajátítását bizonyítja a gyermek függetlensége, amely a felnőtttől való függetlenségében nyilvánul meg.

Ha a gyermek az öngondoskodás során csak egyéni cselekvéseket sajátít el, akkor a középiskolás korú gyermekek már elsajátítják a vajúdás integrált folyamatait (öltözködés, vetkőzés, mosakodás, állateledel elkészítése és etetési képessége, terítés, részvétel órákra való felkészítés). Azt, hogy a gyerekek hogyan sajátították el ezeket a folyamatokat, olyan mutatók alapján lehet megítélni, mint az összes művelet végrehajtása sorrendjükben, figyelembe véve a végrehajtás technikáját (pontosság, gyorsaság) és a függetlenség megnyilvánulását.

Ezen mutatók azonosítása érdekében a gyermeket felkérik, hogy végezzen el egy számára ismerős munkafolyamatot, és megfigyeljék cselekedeteit.

A következők kerülnek értékelésre:

    a gyermek elvégzi-e a szükséges technikákat és cselekvéseket;

    megfigyelhető-e a sorrendjük;

    önállóan vagy felnőtt közreműködésével munkát végez;

    a cselekvések pontossága és üteme.

A középkorú gyermekek munkaképességének felmérésének alapja a vajúdási folyamat végrehajtási módjának elsajátítása, a cselekvés gyorsasága és a feladatvégzés önállósága.

Az idősebb óvodás korban a tanulók nagyszámú munkakészséget sajátítanak el. Ez ugyanazokkal a mutatókkal ítélhető meg, mint az átlagos csoportban. A műveletek végrehajtásának technikájára vonatkozó követelmények azonban egyre nőnek. A gyerekeknek ügyesen, pontosan és szépen kell végrehajtaniuk azokat.

Az idősebb gyermekek munkaerő-készségeinek elérhetőségét a következő mutatók határozzák meg:

    a munkafolyamat végrehajtásának módja, a következő intézkedések betartása;

    függetlenségi fok;

    technikák és műveletek végrehajtásának technikái.

Az idősebb gyermekek munkaképességének értékelése során figyelmet fordítanak a pontosságra, a szépségre, a mozgások ügyességére és a munkavégzés során az önállóságra. A munkakészségek jelenlétét az óvodáskorú gyermekeknél az ismerős munkavégzés automatizmusa, az anyagok kiválasztásának, a munkahely megszervezésének és a munka utáni takarításának képessége bizonyítja.

A munkakészségeken túl a gyerekek szervezési készségeket is fejlesztenek: anyagok, felszerelések előkészítése, munkafolyamat tervezése, munkahely előkészítése, takarítószerek stb.). Ezeket a készségeket már a középső csoportban fejlesztik a gyerekek.

A vajúdási folyamat megtervezésének képességét a terv alapján lehet megítélni, hogy a gyerekek hogyan és milyen sorrendben követik a cselekvések sorrendjét.

Hogy megtudja, van-e elképzelése a gyermeknek a tervezésről, megkérheti, hogy beszéljen arról, hogyan fogja végrehajtani ezt a munkafolyamatot.

Ezt a munkát a következő mutatók alapján értékelik:

    megnevezi-e a gyermek az összes cselekvést;

    jelzi a sorrendjüket.

A vajúdási folyamat megtervezésének képessége mellett a gyermekekben kialakul az ellenőrzés képessége is. Ugyanakkor vizuális segédeszközöket (tantárgyi képeket) használnak, és megtanítják az óvodásokat minden cselekvés ellenőrzésére.

Értékelés tárgyát képezi a gyermekek céltudatos tevékenysége, minőségi eredménye és a munka időben történő elvégzése.

Az egyéni munka megtervezésének képessége a gyermekek kollektív munkáját érinti, amikor a munka mennyiségét mindenki között el kell osztani.

Felmérik, hogy a gyerekek mennyire értik a következő készségeket:

    nevezze meg az ehhez a munkafolyamathoz szükséges anyagokat és berendezéseket,

    jelezze a végrehajtási folyamatot;

    beszélni a tisztító anyagokról, felszerelésekről és a munkahelyről.

A következő mutatók jelzik a munkatevékenység tervezésének képességét:

    hogyan választja ki a gyermek az anyagokat és felszereléseket;

    hogy minden ésszerűen van-e elhelyezve a munkahelyen;

    átgondolja-e a kivitelezés módját (meg kell-e felelnie a mű adott tartalmának), és azt szigorúan betartja-e;

    hogy a munka minőségi eredményeket ér-e el;

    hogy a munka időben elkészül-e.

Fokozatosan növekszik a gyermekek munkaerő-készségeinek mennyisége, nemcsak a munkakészségek elsajátításának mértéke, hanem azok mennyisége is. Ennek oka a munkaerő tartalmának bővülése.

A gyermekek erkölcsi és akarati fejlődésének mutatói felhasználhatók a munkaügyi képzésben. Minden tevékenységnek, beleértve a munkát is, két oldala van: operatív és érzelmi-motivációs. A működési oldal közvetlenül nem befolyásolja a gyermek erkölcsi fejlődését, de ezeknek a képességeknek az elsajátításán múlik olyan tulajdonságok kialakulása, mint az önállóság, szorgalom, aktivitás, felelősségvállalás, határozottság, kitartás.

A készségek befolyása az erkölcsi és akarati tulajdonságok fejlődésére fokozódik, ha a munka célját erkölcsösként fogalmazzuk meg, és a gyermek annak megvalósítására irányul.

Az óvodáskorú gyermekeket megtanítják a munkavégzésre, a munka iránti érdeklődés növelésére, a munka iránti vágy megteremtésére, valamint olyan tulajdonságok fejlesztésére, mint a szorgalom és a függetlenség.

A teljesítményt bizonyítja:

    a cselekvési módszer pontos reprodukálása az ismert munkatartalom végrehajtása során;

    a cél elérése.

A függetlenséget a következők alapján lehet megítélni:

    külső segítség nélkül cselekedni;

    eredményeket elérni a munkában.

Az elszántságot az értékeli, hogy a gyermek kitartóan milyen eredményeket ér el.

A gyermekek ezen erkölcsi és akarati megnyilvánulásait például az önkiszolgálás játék formájában történő megszervezésével lehet azonosítani. Meghívhatja gyermekét, hogy öltöztesse fel a babát, figyelve:

    cselekvési mód (technikák, műveletek);

    az egyéni cselekvések elsajátításának foka;

    érdeklődés a cselekvések végrehajtása iránt (figyelemelterelés, kaotikus átmenet az egyik cselekvésről a másikra, a cselekvések végrehajtásának megtagadása);

    tesz-e erőfeszítéseket a gyermek a cél elérése érdekében;

    függetlenségi fok;

    elér-e eredményeket;

    az eredmény minősége;

    az eredmény iránti érdeklődés (mit mond erről a gyerek).

Ezeknek a megnyilvánulásoknak a természete arra enged következtetni, hogy a gyerekek függetlenek, szorgalmasak, céltudatosak, és hozzáállásuk van ehhez a munkafolyamathoz.

Korai óvodás korban a gyerekek aktívan elsajátítanak számos olyan munkatevékenységet, amelyek a felnőttektől független helyzetbe hozzák őket, felkeltik az utánzási vágyat, fejlesztik a szorgalmat, a cselekvés elsajátításának vágyát, a munkafeladat iránti érdeklődést. A cselekvések végrehajtásának technikáinak elsajátítása után a gyermekek önállóságot mutatnak az öngondoskodásban, segíthetnek egy kortársnak, és törődnek vele. Ez a gyermekek nagyfokú függetlenségét jelzi.

A középső óvodáskorban a készségek mellett olyan tulajdonságok alakulnak ki, mint a szorgalom, a pontosság, az anyagokhoz és a munkatárgyakhoz való gondos hozzáállás, ami a munkához való pozitív hozzáállást jelzi.

A pontosság a munkatermék minősége alapján ítélhető meg. A gyermek munkaeszközökhöz való óvatos hozzáállásának mutatói a következők:

    felhasználás módja (a rendeltetésnek megfelelően);

    használat jellege (óvatosan használja, nem dobja ki, munka után visszateszi a helyére).

A gyermekek anyagokhoz való óvatos hozzáállása a következő mutatók alapján ítélhető meg:

    felhasznált anyag mennyisége (szükség szerint);

    a használat jellege (függetlenül attól, hogy munka után visszatesszük-e).

Középső óvodáskorban az önállóság szintje növekszik, ami abban nyilvánul meg, hogy a gyerekek képesek

    egyéni tevékenységek szervezése felnőtt segítsége nélkül;

    vegyen fel mindent, ami a munkához kell

    tedd vissza munka után,

    meghatározza a műveletek sorrendjét.

A szorgalom fokozatosan felelősséggé fejlődik. A mutatói a következők:

    a felnőttek által javasolt munkacél elfogadásának képessége;

    meghatározza a végrehajtás módját,

    tegyen erőfeszítéseket a cél elérése érdekében;

    kiváló minőségű eredményeket elérni.

Ennek a minőségnek az értékelésénél figyelembe kell venni, hogy a gyermeknek haladéktalanul válaszolnia kell egy felnőtt kérésére egy munkafeladat elvégzésére (a cél vonzerejétõl függetlenül). Ha a munka tartalma ismerős, a gyermek maga határozza meg az elvégzésének módját. Felmérik a tanuló erőfeszítéseinek kitartását és minőségi eredmények elérésére való képességét.

A középső csoportba tartozó gyerekeknél általában megváltozik a munkához való hozzáállásuk. Kezdenek érdeklődni a munka célja iránt. Ez két mutatóban fejeződik ki: egyrészt a gyerekek – ritka kivételektől eltekintve – megtagadják azokat a feladatokat, amelyeket egy felnőtt szab rájuk; másodszor, kezdenek készségesebben ellátni azokat a feladatokat, amelyek társadalmilag fontosak.

Érdeklődésük a munkafolyamat iránt észrevehetően megnő. Erről tanúskodik a munka közbeni figyelemelterelés minimális mennyisége. Az óvodások gyakran készek folytatni, bár az eredmény már megvan.

A gyerekek egymásra való figyelme munka közben megnövekszik: elkezdenek érdeklődni, hogy ki mit csinál, segítséget ajánlanak fel: ezt akár saját kezdeményezésre, akár egy felnőtt megbízásából teszik.

Az év végére a középső csoportban a gyerekek kezdik felismerni, hogy az eredményt a készségeiknek és a munka során tett erőfeszítéseiknek köszönhetően érték el.

Az óvodások munkához való hozzáállásának (céljának, folyamatának, eredményének) azonosításához meg kell szervezni a gyermek egyéni munkáját, figyelembe véve a következőket:

1. A célhoz való hozzáállás:

2. Hozzáállás a folyamathoz:

    elragadta-e a feladat (zavaró tényezők, azok jellege, a figyelemelterelés oka, a figyelemelterelésre fordított idő);

    tett-e erőfeszítéseket, erőfeszítéseket;

    a függetlenség mértéke a munkavégzés során;

    sikerült-e elérni az eredményt, milyen a minősége.

3. Az eredményhez való hozzáállás:

    hogyan értékelte az eredményt (amit mondott);

    Hogyan viselkedett a munka magas színvonalú (rossz minőségű) elvégzése, vagy annak elmaradása kapcsán (feldúlt; közömbös, jókedvű)?

Ezekkel a mutatókkal általában választ tudunk adni a gyermek munkához való hozzáállására. A munkaszervezés során szerzett adatokat a gyermek előzetes megfigyelései egészítik ki.

A gyakorlat azt mutatja, hogy az idősebb csoportban, amikor a gyerekek elsajátítják a munka- és szervezési készségeket, nagyobb önállóságra és függetlenségre tesznek szert. Munkavégzési szokást alakítanak ki. Az olyan minőség, mint a függetlenség, új tartalommal van tele, beleértve a következő készségeket:

    tűzze ki a munka célját;

    anyagok és felszerelések kiválasztása;

    a munka elosztása az elvtársak között (a munka kollektív formáiban);

    megtervezni a munkafolyamatot;

    minőségi eredményeket elérni;

    helyezze vissza az anyagokat és berendezéseket a helyére, mossa le és szárítsa meg a felszerelést;

    rendbe tenni a munkahelyet.

Az idősebb gyerekek hozzászoknak a vajúdásban való részvételhez.

Egy gyermekkel folytatott egyéni beszélgetés során azonosítható a társadalmilag értékes munkamotivációk jelenléte. A beszélgetés során kérdéseket tesznek fel: mit szeretnél készíteni: számlálókártyákat magadnak (szükség lesz rájuk az iskolában), vagy az egész csoport gyerekeinek? Miért szeretné ezt a munkát végezni? Ha egy gyermek szívesebben dolgozik másoknak, az azt jelenti, hogy társadalmilag értékes motívumot alakított ki a tevékenységre.

A következő mutatók jelzik, hogy a gyermeket szociális indítékok vezérlik a munkatevékenységében:

    a munka társadalmi céljának hajlandó elfogadása;

    célzott intézkedések e cél elérése érdekében;

    magas színvonalú társadalmilag jelentős eredmény elérése.

Ha ezek a mutatók észrevehetők a gyermek tevékenységében, akkor azt mondhatjuk, hogy ennek alapja a munka társadalmi motívuma.

A tevékenységi kultúra készségeinek elsajátításával az idősebb óvodások szervezettséget is tanúsítanak, amely a munka időben történő és minőségi elvégzésében fejeződik ki.

Egy másik fontos erkölcsi tulajdonság – a felelősség – szintén fejlesztés alatt áll. Olyan mutatót emel ki, mint a szorgalom, amely a lelkiismeretesség alapja.

Marina Avdoshina
„Segítsünk a növényeknek a természet zugában” ECD óra önelemzése

Közvetlen oktatási tevékenységet folytatott az idősebb csoport gyermekeivel, életkor 5.10-6,0 év. 13 gyerek volt jelen.

Elkészítette a GCD módszertani fejlesztését a témában « Segítsük a növényeket a természet egy szegletében» ; boríték levéllel; a természet egy szegletének növényei; berendezések a munkához; a készlet típusát jelző diagramok; diagramok - kártyák fülbemászó jelölésekkel a növekedéshez szükséges feltételekről növények; öntözőkannák, szórófejes flakon, fürdőkádak, kötények, olajkendők, rongyok, ecsetek, pálcikák. Úgy helyeztem el az asztalokat, hogy a gyerekek jól érezzék magukat.

A gyerekekkel végzett előkészítő munkában végeztek: megfigyelés növény a természet egy szegletében(megjelenés, szerkezet, megfigyelés kedvező és kedvezőtlen körülmények között (kísérletezés) a tanári munka megfigyelése, a munkafolyamat modelljének megismerése). Beszélgetések, illusztrációk nézegetése, történetek írása róla növények, találós kérdések, munka, olvasás.

A GCD előtt az egészségügyi és higiéniai előírásokat betartották körülmények: Kész helyettes tanári nedves takarítás a csoportszobában; sarokszellőztetés (ebben az időben a gyerekek a zeneszobában voltak). A bútorok úgy vannak elhelyezve, hogy a gyermek jól érezze magát a tevékenység teljes időtartama alatt. osztályok.

Az oktatási tevékenységekhez szükséges anyagokat, szemléltetőeszközöket, eszközöket a gyermekek számára hozzáférhető szinten választották ki, megfeleltek pszichés jellemzőiknek, és ésszerűek voltak a kitűzött cél és a kijelölt feladatok megoldásához. Megjelenésük színes, fényes, esztétikus kialakítású, megfelel az általános követelményeknek.

A közvetlen oktatási tevékenységek összetett típusúak.

Az oktatás integrációja régiók: oktatási,

szociális-kommunikatív, beszéd.

A program tartalma:

Cél: A gyerekek érdeklődésének fejlesztése növények

A bevezető részben eldőlt feladat:

Kognitív fejlődés:

Fokozza a gyerekek érdeklődését növények.

A fő rész eldőlt feladatokat:

Kognitív fejlődés:

Tisztázni és megszilárdítani a gyermekek gondozásával kapcsolatos ismereteit növényekés a munka sorrendjéről.

Tanítsd meg a gyerekeket az azonosítás képességére gondozásra szoruló növények, vonjon le következtetéseket bizonyos feltételek hiányára vonatkozóan.

Fokozza a gyerekek érdeklődését növények, keltsd fel a vágyat, hogy megfigyeljék és törődjenek velük.

Szociális és kommunikációs fejlődés.

Erősítse meg a képességét, hogy megtervezze tevékenységeit, és megosszon felelősséget a résztvevők között.

Az akciókkal kapcsolatos ismeretek erősítése leltárral.

Munkakultúra és kíváncsiság kialakítása.

Beszédfejlesztés:

Dialógikus beszéd kialakítása.

Az utolsó részben eldőlt feladat:

Beszédfejlesztés:

Dialógikus beszéd kialakítása.

A GCD célja és célkitűzései megfelelnek a programkövetelményeknek korcsoport(„Óvodai nevelési és képzési program” alatt. szerkesztette M. A. Vasziljeva).

A GCD időtartama 25 perc. Bevezető rész – 3 perc. ; fő rész – 18 perc. ; utolsó rész – 4 perc.

A GCD időtartama megfelelt a program követelményeinek.

A GCD bevezető részében a téma iránti érdeklődés felkeltésére egy technikát alkalmaztam - meglepetés pillanat (levél).

A fő részben a NOD technikákat alkalmazott - beszélgetés, cselekvési módszerek bemutatása, minták felhasználása, magyarázat.

A nevelési tevékenység fő részében a gyerekekkel végzett egyéni munka zajlott - szavakban adott utasítások.

A GCD záró részében a gyermekművek elemzését végeztük megnézve, kérdések.

A GCD minden része összekapcsolódott, és a GCD adott témájának, céljának és célkitűzéseinek volt alárendelve. A megfelelően szervezett tevékenységváltás lehetővé tette a gyermekek fáradtságának és túltelítettségének megelőzését.

Használt módszerek:

Szóbeli (gyerekeknek szóló kérdésekhez, bátorításhoz);

Vizuális (eltávolítás);

Gyakorlati (egy feladat elvégzése során);

Ellenőrzési módszer (az elkészült munka elemzésénél - jóváhagyás és dicséret).

Minden oktatási módszer és technika megfelelt a program tartalmának és a gyermekek életkori jellemzői.

A beszéd kifejező, nyugodt és ésszerű volt.

Használt egészségtakarékosság Alkatrészek: a gyerekek pózának megváltoztatása; hogy fenntartsuk a gyerekek érdeklődését.

Úgy gondolom, hogy a gyermekek oktatási tevékenységeinek szervezési formája, amelyet választottam, meglehetősen hatékony volt. A teljes oktatási tevékenység során UUD-ok alakultak (egyetemes oktatási tevékenységek, a Szövetségi Állami Oktatási Szabvány követelményeivel összhangban).

A gyerekek nevelési tevékenységben végzett tevékenységét elemezve szeretném megjegyezni, hogy a környezeti nevelésben kognitív aktivitást mutattak, kompetens ismereteket és készségeket alkalmaztak a megismerésben, a munkatevékenységben. természet. Érdeklődők, figyelmesek, szervezettek voltak. Határozatlan és félénk gyerekeket vont be a kérdések megválaszolásába, segített szóbeli utasítások a munkahelyen. A gyerekek lelkesek voltak egymaga elemezze a munkáját és a bajtársai munkáját.

A GCD-t elemezve elmondható, hogy a kitűzött célokat és célkitűzéseket sikeresen teljesítették.

A gyerekek saját tempójukban dolgoztak, és egyéni képességeik szerint oldották meg a feladatot.

A gyerekek örültek, hogy a gyermeki lélek kedvessége, kíváncsisága, a környezet iránti érdeklődése az egész NOD-on érezhető volt.

Publikációk a témában:

A fiatalabb csoportok gyermekeinek a természettel való megismertetése során a tanár számos problémát megold: kialakítja az első elképzeléseket bizonyos tárgyakról.

A GCD összefoglalása a középső csoportban „Hagymaültetés a természet sarkában” Cél: A vetőmag elültetési folyamatával kapcsolatos ismeretek rendszerezése. Célok: A munka tárgyának azonosítására, az eszközök és anyagok kiválasztására való képesség fejlesztése.

Munkaügyi nevelés óra „Gyermekmunkák a természet zugában” 1. Tevékenység típusa: munkaügyi oktatás 2. Téma: „Gyermekmunka a természet zugában”. 3. A program tartalma: Munkaügyi készségek fejlesztése.

Február végén egy séta után a gyerekekkel nyír- és nyárágakat vittünk a csoportba megfigyelésre. A megfigyelések célja: konszolidáció.

A GCD önelemzése FEMP-hez „Segítsünk Koloboknak hazatalálni” Közvetlen oktatási tevékenység Oktatási terület „Kogníció” (FEMP) Téma: „Segítsünk a zsemlének hazatalálni” Cél:.

MBDOU óvoda 6. sz. Vekovka. Oktató: Maly Tatyana Evgenievna. Integrált óra IKT használatával

2. Az óvodás korú gyermekek munkaképességének elemzése és diagnosztizálása

Az idősebb csoportban a gyermekek munkaszervezésének és tartalmának megfigyelése során a következő kérdésekre kaptunk választ:

1) Milyen munkatevékenység folyt a csoportokban (senior, előkészítő). Szolgálatvezénylés:

a) az ebédlő körül (terítés, második és harmadik fogás felszolgálása, evés után az asztalról az edénygyűjtés);

b) órákra való felkészülés (kézikönyvek és anyagok, ecsetek, ragasztó- és festékeszközök mosása, rongymosás, asztaltörlés munka után, papírhulladék elsöprése) kiosztása, elrakása;

c) a természet zugában (állatoknak ételt, vizet készítenek és adnak, edényeket mosogatnak, felnőttekkel közösen mosnak vagy takarítanak ketreceket, kifutókat. Gondoskodnak a növényekről: szükség szerint öntözik, megmossák, fonnyadt levágják levelek, lazítsa meg a talajt cserépben, tartson naptári időjárást).

2) Milyen munkát végeznek a gyerekek a kötelességen kívül:

a) háztartási munka (csoportszoba takarítása: ablakpárkányok, bútorok, építőanyagok törlése, játékok mosása, babaruhák és ágynemű mosása, vasalása);

b) a terület takarítása (ősszel levelet gereblyéznek, télen havat takarítanak el az ösvényeken, játszótéren, hóból csúszdát és egyéb épületeket építenek, színes jégdarabokat készítenek stb., nyáron virágokat öntöznek, ill. homokos játék után törölje le a padokat);

c) munka a természetben.

Ősszel betakarítást végeznek a veteményesben, a kertben, magokat gyűjtenek, részt vesznek a növények talajba ültetésében, ágyások, virágágyások ásásában, feltöltik a természet zugát a tározók lakóival, ételt készítenek a telelő madaraknak, és kezdje el etetni őket.

Télen gyökérnövényeket ültetnek - céklát, sárgarépát, zabot vetnek, azaz. A természet ezen szegletében zöldeledelt termesztenek az állatoknak, és telelő madarakat etetnek.

Tavasszal a palántákat öntözzük és palántákat ültetünk a veteményes- és virágoskertbe.

Nyáron folytatják a veteményeskert, virágoskert, kert növényeinek gondozását: öntözés, lazítás, dombozás, ritkítás, kötözés);

d) kézi munka.

Papírral, kartonnal való munkavégzés, különféle kézműves játékok, ajándékok készítése, könyvek, kézikönyvek, dobozok javítása.

Munka szövettel: babaruha, magtasak varrása, tű befűzése, csomózás, gombok, vállfák felvarrása. Munka fával: kalapács, fűrészelés, festés játékkészítéshez stb.

Természetes anyagokkal való munkavégzés: szivacs, fű, kéreg, levelek, fenyőtobozok, különféle ajándéktárgyak, játékok készítése).

3) Megállapítást nyert, hogy a gyerekek rendelkeznek azokkal a készségekkel, képességekkel és szokásokkal, hogy gondosan, meghatározott sorrendben dolgozzanak egy feladatot, és megfelelően kezeljék az eszközöket és anyagokat.

4) Jellemzik a gyermekmunka megszervezésének módszereit (résztvevők száma, csoportosítása, a gyermekek önállósága a munkaelosztásban, a gyermekek közötti kapcsolatok jellege a tevékenység során).

A diagnosztikát az óvodai munkavégzési ismeretek oktatási és képzési programjának követelményeivel összhangban végzik, és a következő szakaszokban tartalmazza az idősebb óvodás korú gyermekek munkaképességének értékelésére vonatkozó kritériumokat:

Munka a természetben;

Háztartási munka;

Fizikai munka;

Kemény munka szolgálat közben;

Ötletek a felnőttek munkájáról.

A diagnózist az idősebb, 6 fős csoport gyermekeivel végezték.

2.1 Munkaügyi készségek és képességek diagnosztikája Munka jellege.

1) A gyermeket arra kérik, hogy keményen dolgozzon - öntözze meg a növényeket, lazítsa meg, távolítsa el a port:

A gyermek elfogadja a munka célját és készségesen elfogadja a tanár ajánlatát;

A gyermek elfogadja a tanár javaslatát, de további motivációra van szüksége („Segíts nekem”);

A gyermek nem fogadja el a játékhelyzeten kívüli munka célját ("Tudom, nem tudja, hogyan kell gondoskodni a növényekről. Meg akarod tanítani?").

2) A gyermeket megkérjük, hogy válasszon ki két növényt a természet egyik szegletéből, amelyeket öntözésre, lazításra és porozásra szorul, és magyarázza el, miért választotta ezeket a növényeket:

Független a munka tárgyának meghatározásában, azonosítja annak jellemzőit (élő tárgy jelei: száraz a talaj, por van a leveleken stb.);

A munka tárgyát és annak munkavégzés szempontjából jelentős jellemzőit a tanár segítségével kiemeljük;

Nem emeli ki a munka témáját annak jellemzőivel (még felnőtt segítséggel sem).

3) A gyermeknek meg kell válaszolnia, milyenek lesznek a növények, miután gondoskodik:

A gyermek előre látja a munka eredményét (a virágok jól nőnek öntözés és lazítás után);

A vajúdás eredményét egy felnőtt segítségével határozzák meg;

Felnőtt segítséggel sem tud megbirkózni a feladattal.

4) A gyermeket megkérjük, hogy beszéljen a munkaműveletek sorrendjéről, és magyarázza el, hogy szükséges-e ilyen sorrend. Ha ez nehéz, adjon a gyermeknek egy sor képet, amely a növényekről való por eltávolítását ábrázolja, és kérje meg őket, hogy rendezzék őket egymás után:

A gyermek önállóan beszél és elmagyarázza a munkatevékenységek sorrendjét;

A képeket a megfelelő sorrendbe rendezi és elmagyarázza;

Nem tudja megtervezni a munkaműveletek sorrendjét.

5) Kérje meg a gyermeket, hogy válassza ki a munkához szükséges eszközöket. Helyezze őt választott helyzetbe: a szükséges eszközökkel és felszerelésekkel együtt tegye be azokat is, amelyek egy adott munkafolyamathoz szükségtelenek (például halátültetésre szolgáló háló stb.):

Önállóan kiválasztja a szükséges felszerelést;

Egy kis felnőtt segítséggel kiválasztja a szükséges eszközöket;

A feladatokat nem lehet elvégezni.

6) A gyermeket megkérjük, mutassa meg, hogyan fogja gondozni a növényeket: megfelelően öntözze meg a növényeket, lazítsa meg a talajt, távolítsa el a port a különböző növényekről:

Minden munkatevékenységet meglehetősen hatékonyan és önállóan hajt végre;

Az egyes munkaműveleteket meglehetősen önállóan, de rossz minőségben végzi;

Az elvégzett munka minősége és az eredmény minősége alacsony.

Az eredményeket az 1. táblázat foglalja össze.


1. táblázat - A munkatevékenység diagnózisa a növények gondozásában

Vezetéknév, a gyermek keresztneve 1. A munka céljának elfogadásának képessége
Vorobjova Valéria BAN BEN B B B B B
Gorlinszkaja Szófia B B A A B B
Ilchenko Denis B BAN BEN B BAN BEN BAN BEN BAN BEN
Ionova Vera BAN BEN BAN BEN BAN BEN B BAN BEN BAN BEN
Shilin Iván BAN BEN BAN BEN B B B B
Shpak Sergey B BAN BEN A B B B

ALACSONY A - a munkatevékenység hatékonysága alacsony, a munkavégzés során felnőtt utasításaira és közvetlen segítségére van szükség.

KÖZEPES B - a gyermek munkája eredményes egy kis felnőtt segítséggel; A gyermek kifejezett vágya a függetlenségre.

MAGAS B - a gyermek teljesen önálló a növények gondozásában. A munka eredményes.

2. táblázat - A munkatevékenységgel kapcsolatos attitűd kialakulásának szintje a növények gondozásában

Szint 1. A munka céljának elfogadásának képessége 2. A munka tárgyának kiemelésének képessége 3. A munka eredményének előrelátásának képessége 4. Képes a munkafolyamat tervezésére

válassza ki a szükséges felszerelést

6. Munkaügyi készségek és képességek elsajátítása
Magas 3 4 1 1 2 2
Átlagos 3 2 3 4 4 4
Rövid 0 0 2 1 0 0
Háztartási munka.

1. A gyerekek egy alcsoportját megkérik, hogy mossák ki a növényi tálcákat. Mindenki 1-2 tálcát mos el. Eredmény: minden tálca tiszta. A feladat elvégzésekor a tanár figyel arra, hogy a gyerekek hogyan osztották el egymás között a munkatárgyakat, választották ki a szükséges felszerelést, végeztek el egy munkaműveletet, és hogyan értékelték az elvégzett munkatevékenységek minőségét.

2. A gyerekek egy alcsoportjának elmondják, hogy a festékes dobozok piszkosak. Mit kell tenni?

A kollektív munka azt feltételezi, hogy minden gyermek végrehajt egy bizonyos munkaműveletet (az egyik mos, a másik öblít, a harmadik törölget, tálcát tesz stb.). A gyerekek elosztják a felelősséget és tárgyalnak egymás között. A pedagógus a feladat elvégzésekor figyel a kollektív munkacél kitűzésének képességére, a résztvevők közötti munkamegosztásra, a közös munka minden résztvevője számára munkaeszközök kiosztására, a munkahely megszervezésére, a közös tempójú munkavégzésre stb.

Az eredményeket a 3. táblázat foglalja össze.

3. táblázat - A háztartási munkaerő kialakulásának diagnosztikája

Vezetéknév, a gyermek keresztneve 1. Készségek és képességek a gyermek kollektív munkában való részvételével az általános típus szerint (a feladatok tartalma megegyezik) 2. Készségek és képességek a gyermek közös munkában való részvételével (a feladatok tartalma változó)
Vorobjova Valéria BAN BEN B
Gorlinszkaja Szófia B B
Ilchenko Denis B B
Ionova Vera BAN BEN BAN BEN
Shilin Iván B B
Shpak Sergey B B

A gyerekek attitűdjét elemezve meghatározzuk, hogy a gyermek melyik csoportba tartozik:

ALACSONY A - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységbe, de a munkatevékenység elhamarkodott és rossz minőségű. Kollektív munkában jobban szereti a „közeli munkát”.

B KÖZÉP - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységekbe, szorgalmat mutat a munkatevékenységek elvégzésében. Szívesen vesz részt a kollektív munkavégzési formákban, de ellátja az asszisztensi szerepet.

MAGAS B - a gyermek szeret dolgozni. Minden műveletet ügyesen és hatékonyan hajt végre. Szervezőként működik a gyermekek munkatevékenységének kollektív formáiban; kedvesen osztja el a munkát és kommunikál más gyerekekkel.

4. táblázat - A gyermekek háztartási munkához való hozzáállásának fejlettségi szintje

Fizikai munka. 1) A gyermeket megkérjük, hogy készítsen egy hópelyhet. A gyermeknek ki kell választania a kívánt minőségű, színű, méretű papírt és a szükséges eszközöket (olló, ceruza), és a változó minták valamelyike ​​alapján elkészíteni. A tanár a gyermek elé helyezi az asztalra a hópelyhek készítésének 3 lehetőségét és a megfelelő műveleti kártyákat, amelyek egyértelműen reprezentálják a hópelyhek készítésének módját. Egy feladat végrehajtása során figyelmet fordítanak az általános munkaerő és a speciális készségek jelenlétére, az általános tervezési módszerek kialakítására, a kombinatorikus készségek fejlesztésére, valamint a tevékenység reproduktív vagy kreatív jellegére. 2) A pedagógus megállapítja, hogy a gyermek milyen mértékben tudja elfogadni a tevékenység célját, az anyagokat és eszközöket megválasztani, a munkahelyet megszervezni, operatív kártyákat használni, elsajátítani az önellenőrzési tevékenységeket, az önálló eredmény elérésének képességét.

Az eredményeket az 5. táblázat foglalja össze.

5. táblázat - A fizikai munka érettségének diagnosztikája

A gyerekek attitűdjét elemezve meghatározzuk, hogy a gyermek melyik csoportba tartozik:

ALACSONY A - tehetetlenség a munkafolyamat minden összetevőjében; tevékenységekben való részvétel megtagadása, alacsony függetlenség, felnőtt közvetlen segítségének igénye; rossz minőségű munka eredménye. KÖZEPES B - nagy függetlenség a reproduktív tevékenységekben. az eredmény minősége magas, de az újdonság vagy a szoros transzfer elemei nélkül, a kreatív terv megvalósításához elégtelen a kombinatorikus készség és az önállóság (tanácsok, utasítások, felnőtt bevonása szükséges a munkafolyamatba); a terv részben megvalósult. MAGAS B - fejlett kombinatorikus készségek. Operatív térképek használata, általánosított építési mód; teljes függetlenség; az eredmény kiváló minőségű, eredeti vagy újszerű elemekkel.

6. táblázat - A gyermekek fizikai munkához való hozzáállásának fejlettségi szintje

7. táblázat - Összefoglaló táblázat az idősebb óvodás korú gyermekek munkavégzési képességeinek fejlődéséről

F.I. baba Bevezetés a felnőtt munkába Öngondoskodási készségek Munkaügyi készségek

Hozzáállás

Munkatermelékenység Kommunikáció társakkal

Teljes mennyiség

Vorobjova Valéria 2 2 6 4 3 5 22
Gorlinszkaja Szófia 4 2 5 4 1 3 19
Ilchenko Denis 3 2 7 6 3 4 28
Ionova Vera 3 2 10 6 3 6 30
Shilin Iván 2 2 7 5 2 4 22
Shpak Sergey 3 2 6 4 1 3 19

A munkaügyi készségek vizsgálatának kritériumai idősebb óvodás korú gyermekeknél (melléklet).

8. táblázat – Eredmények


1. A gyerekek jól fejlett munkakészségekkel és képességekkel rendelkeznek. A gyerekek szívesen teljesítik a felnőttek utasításait, és felelősségteljesen közelítik meg az ügyeletesi feladatokat.

2. Az idősebb csoportban a gyerekek készségeket fejlesztenek a különböző típusú kétkezi munkákban: hímzés, varrás, gyöngyfűzés, természetes és hulladék anyagokkal való munka stb.

2.2 A kemény munka diagnosztizálása különböző típusú szolgálatoknál

Az ebédlőben, a játszósarokban és a természetsarokban szolgálat közben figyelték meg a gyerekeket. Ennek érdekében minden feladattípushoz két-két embert rendeltünk. Az ügyelet típusait kétnaponta cserélték, a gyerekekkel közösen értékelték a munka minőségét, i. kialakult önbecsülés.

Ebben a tanulmányban megállapítottuk:

A gyerekek akarnak-e ügyeletet végezni, vágyuk tükröződik-e a tényleges munkafolyamatban?

Mik az indítékaik, milyen magatartást tanúsítanak szolgálat közben: kerülik-e a kötelességet;

Csak a tanár és a gyerekek felügyelete mellett teljesítenek szolgálatot?

Jól dolgoznak-e szolgálat közben, a tanár megbízásából;

Jól teljesítenek-e szolgálatot, szolgálaton kívül végeznek-e munkát, segítenek-e másokon.

A kapott adatokat a 9. táblázat formájában rögzítettük.


9. táblázat – Szolgálat közben végzett kemény munka diagnózisa

Név Egyfajta tevékenység

Szolgálat

étkező

Ügyelet a játszótéren Kötelesség a természet egy szegletében
Vorobjova Valéria B B A
Gorlinszkaja Szófia A B A
Ilchenko Denis BAN BEN B B
Ionova Vera BAN BEN BAN BEN BAN BEN
Shilin Iván B B B
Shpak Sergey B A A

A gyermekek kötelességhez való viszonyát elemezve meghatározzuk, hogy a gyermek melyik csoportba tartozik:

A csoport (alacsony szint) - a gyerekek gondatlanul szolgálatot teljesítenek, felelősségüket szívesen átruházzák másokra, megtagadják az ügyeletet, megfeledkeznek róla, nem végzik el a feladatot, úgy vélik, hogy a rend a segítő tanár és a többi gyermek felelőssége.

B csoport (átlag alatti) – a kötelességhez való hozzáállás instabil, a munka minősége hangulatfüggő.

B csoport (átlagos szint) - jól, aktívan látja el feladatait, ne feledkezzen meg róluk, de ne segítsen másokon, törekszik a felnőttek jóváhagyására.

G csoport (átlag feletti) – a gyerekek készségesek, jó kötelességeket teljesítenek, és emlékeznek kötelességükre. Ha éppen nincsenek szolgálatban, akkor is odafigyelnek a csoportban lévő rendetlenségre és azt megszüntetik, ügyeleti kinevezést kérnek.

D csoport (magas szint) - a gyerekek folyamatosan törekednek a csoportos tevékenységekben való részvételre, jól dolgoznak, segítik barátaikat a különféle tevékenységekben.


10. táblázat - A gyermekek kötelességtudatához való hozzáállásának fejlettségi szintje

Attitűdszint Kötelesség
az ebédlő körül a játszósarokban a természet egy szegletében
Magas 0 0 0
Átlag feletti 0 0 0
Átlagos 2 1 1
Az átlag alatt 3 4 2
Rövid 1 1 3

Ezek az eredmények azt mutatják, hogy a legtöbb gyerek szívesebben dolgozik a játszósarokban.

Nyilvánvaló tehát, hogy a gyerekek szorgalma a következőképpen alakul: a gyerekek kontroll nélkül, de csak szolgálat közben dolgoznak. Csak azt csinálják, ami a feladataik közé tartozik (B csoport) Ebben a csoportban a gyerekek többsége a B csoportba tartozik - 3 gyerek, de vannak olyan gyerekek is, akik az A és B csoportba tartoznak. Ezek a gyerekek értik a munka fontosságát, de ne töltse ki, szisztematikus külső ellenőrzésre van szükségük (A csoport) - 2 gyermek.

Alapmozgások idősebb óvodás korú gyermekeknél. Az elvégzett kísérleti munkával feltárult a testnevelési szórakoztatás hatása a felső óvodás korú gyermekek motorikus képességeinek fejlesztésére, amely igazolja a munkában felállított hipotézist. HASZNÁLT HIVATKOZÁSI JEGYZÉK 1. Óvodás korú gyermek fejlesztésének alapprogramja...

Az értelmi fogyatékos óvodások munkavégzésre való tanítása során gondoskodni kell arról, hogy a feladatok kellően specifikusak, érthetőek és megvalósíthatók legyenek számukra. Teljesen egyértelmű, hogy az értelmi fogyatékossággal élő idősebb óvodások munkaügyi oktatása során egyetlen esetet sem szabad figyelmen kívül hagyni, amikor a gyermekek formális, helytelen hozzáállása van az elvégzett tevékenységhez, mert ez annak megsértésének jele. ..



Nézetek. A magas osztályú tanárok képesek játékba hozni a fő oktatási kor - óvoda - tartalékait. 1.4. Az idősebb óvodás gyermek szellemi fejlődésének pedagógiai feltételei az elsődleges matematikai fogalmak kialakításának folyamatában A. V. Zaporozhets akadémikus azt írta, hogy az optimális pedagógiai feltételek a kisgyermek potenciális képességeinek megvalósításához ...

A munkaügyi oktatás az egyik legfontosabb szempont a fiatal generáció felnevelésében. Az óvodában a munkaügyi nevelés abból áll, hogy a gyermekeket megismertetik a felnőttek munkájával, és megismertetik a gyermekeket a számukra elérhető munkatevékenységekkel. A felnőttek munkájával való megismerkedés során a tanár pozitív hozzáállást alakít ki a gyerekekben munkájukhoz, gondoskodó hozzáállást annak eredményeihez, és azt a vágyat, hogy minden lehetséges segítséget megadjon a felnőtteknek.

A munkaügyi oktatás a programban a gyermek alapvető és kreatív képességeinek fejlesztésének kötelező eleme, az interperszonális kapcsolatok kultúrájának fejlesztésének legfontosabb eszköze.

A feladat a gyermekekben fokozatosan (az életkori adottságok és a nemi sajátosságok figyelembevételével) a felnőttek munkája iránti érdeklődés kialakítása, a munkavágy, az alapvető munkakészségek, a kemény munka előmozdítása.

A munkaügyi oktatás a programnak megfelelően a főbb típusokat foglalja magában: önkiszolgáló, háztartási munka, természetben végzett munka, fizikai munka, szervezeti formái pedig a megbízás, az ügyelet, az általános, a közös és a kollektív gyermekmunka.

Letöltés:


Előnézet:

ÓVODÁS GYERMEKEK MUNKAVÉGZÉSÉNEK ELEMZÉSE, DIAGNOSZTIKA ÉS TERVEZÉSE

ELŐADÓ TANÁROK SZÁMÁRA

Összeállította: tanár

Ismailova G.A.

Norilszk, 2015

Magyarázó jegyzet

  1. Az óvodáskorú gyermekek munkakészségeinek diagnosztizálása.
  1. Az óvodás gyermekek munkatevékenységének elemzése.
  1. Az óvodások munkatevékenységének tervezése.

Alkalmazás

MAGYARÁZÓ JEGYZET

A munkaügyi oktatás az egyik legfontosabb szempont a fiatal generáció felnevelésében. Az óvodában a munkaügyi nevelés abból áll, hogy a gyermekeket megismertetik a felnőttek munkájával, és megismertetik a gyermekeket a számukra elérhető munkatevékenységekkel. A felnőttek munkájával való megismerkedés során a tanár pozitív hozzáállást alakít ki a gyerekekben munkájukhoz, gondoskodó hozzáállást annak eredményeihez, és azt a vágyat, hogy minden lehetséges segítséget megadjon a felnőtteknek.

A munkaügyi oktatás a programban a gyermek alapvető és kreatív képességeinek fejlesztésének kötelező eleme, az interperszonális kapcsolatok kultúrájának fejlesztésének legfontosabb eszköze.

A feladat a gyermekekben fokozatosan (az életkori adottságok és a nemi sajátosságok figyelembevételével) a felnőttek munkája iránti érdeklődés kialakítása, a munkavágy, az alapvető munkakészségek, a kemény munka előmozdítása.

A munkaügyi oktatás a programnak megfelelően a főbb típusokat foglalja magában: önkiszolgáló, háztartási munka, természetben végzett munka, fizikai munka, szervezeti formái pedig a megbízás, az ügyelet, az általános, a közös és a kollektív gyermekmunka.

A munkatípusok rövid leírása:

Önkiszolgáló- ez a gyermek saját maga kiszolgálását célzó munkája (öltözködés, vetkőzés, evés, mosás).

Háztartási munka– a helyiségek takarítása, mosogatás, mosás stb. munkája. Az önkiszolgálással ellentétben ennek társadalmi beállítottsága van. A gyermek megtanulja a környezetet megfelelő módon kialakítani és fenntartani. A gyermek háztartási készségeit mind az öngondoskodásban, mind a munkában hasznosíthatja a közös javára.

Munka a természetben - növények és állatok gondozása, zöldségtermesztés a kertben, tereprendezés, részvétel az akvárium takarításában stb.

Kézi és művészi munka– az ember esztétikai igényeinek kielégítését célzó munka (kézműves alkotás).

A munkaszervezési formák rövid leírása:

Megrendelések - Ez egy felnőtt kérése egy gyermeknek, hogy végezzen valamilyen munkavégzést. A munkavégzés szervezeti forma szerint lehet: egyéni, alcsoportos,

Tábornok. Időtartam szerint: rövid távú, állandó. Tartalmilag - megfelel a munkatípusoknak.

Szolgálatvezénylés – egy vagy több gyermek munkája az egész csoport érdekeit szem előtt tartva (étkezőben, a természet zugában, foglalkozásokra való felkészülésben).

Általános munka - olyan gyermekszervezetet foglal magában, amelyben közös cél érdekében minden gyermek önállóan végzi el a munka egy részét.

Közös munka – magában foglalja a gyerekek interakcióját, mindegyikük függését a másik munkatempójától és minőségétől. A cél egyetlen (a lánc mentén).

Csapatmunka- olyan munkaszervezési forma, amelyben a gyerekek a munkával együtt erkölcsi problémákat is megoldanak: megegyeznek a munkamegosztásban, szükség esetén segítik egymást, „félnek” a teljes csapatmunka minőségétől.

Az oktatási folyamat produktív megszervezése érdekében a munkaügyi készségek diagnosztizálásának különféle szabványosított formáit, a munkatevékenység elemzésére szolgáló sémákat, a munkatevékenység megszervezésére vonatkozó megjegyzések formáit, valamint a munkaszervezés különböző típusainak és formáinak megszervezésére vonatkozó mintajegyzeteket készítenek. felajánlotta a segítségét a pedagógusoknak.

  1. AZ ÓVODÁS GYERMEKEK MUNKÁSKÉPESSÉGÉNEK ÉS KÉSZSÉGÉNEK DIAGNOSZTIKÁJA

Annak érdekében, hogy a gyermekek munkájának megszervezése során a legcélszerűbben felvázolja pedagógiai tevékenységének fő irányait, a pedagógusnak jó elképzeléssel kell rendelkeznie minden gyermek és a tanulócsoport egészének munkatevékenységének fejlettségi szintjéről.

A diagnosztikát az óvodai nevelés és képzés alapvető általános oktatási programjának követelményeivel összhangban végzik, és kritériumokat tartalmaznak az óvodáskorú gyermekek munkaerő-készségeinek értékelésére a következő típusú munkákhoz: természetben végzett munka; háztartási munka; fizikai munka; önkiszolgáló.

A munkaerő-készségek értékeléséhez a következő kritériumokat határozták meg:

  • ALACSONY – H
  • KÖZEPES - C
  • MAGAS – B

A „MUNKAERŐ” oktatási területen a készségek és képességek hozzávetőleges listája:

A szükséges készségek és képességek elsajátítása a „Munka” oktatási területen

13 év

  • alapvető öngondoskodásra képes (önállóan öltözködik és vetkőzik, cipőt fel- és levesz, gombokat rögzít, cipőfűzőt köt felnőtt segítségével)
  • egyszerű munkaműveleteket végez tanárok segítségével.
  • igyekszik megfelelni a közeli felnőttek követelményeinek;
  • segítséget nyújt egy kérésre.
  • ismeri és megnevezi a felnőttek egyes munkatevékenységeit (mosás, mosás, vasalás, takarítás stb.);
  • alapvető ismeretekkel rendelkezik az anya, apa és más szerettei munkájáról (anya boltban dolgozik, apa sofőrként dolgozik stb.).

34 év:

Munkatevékenység fejlesztése:

  • önállóan öltözködik és vetkőzik, felveszi és leveszi a cipőt meghatározott sorrendben;
  • önállóan végez egyszerű munkavégzést (játékokat rak el, evőeszközöket rendez stb.).

A saját munkához, mások munkájához és annak eredményeihez való értékalapú hozzáállás elősegítése:

  • képes befejezni a megkezdett munkát: játékokat eltávolítani, szerkezetet építeni stb.;

Elsődleges elképzelések kialakulása a felnőttek munkájáról, annak társadalmi szerepéről és az egyes emberek életéről:

  • bemutatja tudását a különféle felvonulásokról (szakács, fodrász, sofőr stb.);
  • tudja, mit csinálnak a hozzájuk közel állók.

45 év

Munkatevékenység fejlesztése:

  • önállóan öltözködik és vetkőzik, meghatározott sorrendben felveszi és leveszi a cipőt, összehajtja és elteszi a ruhákat, rendbe hozza őket felnőtt segítségével;
  • önállóan ellátja a büfé-felügyelői és az osztályfelügyelői feladatokat.

A saját munkához, mások munkájához és annak eredményeihez való értékalapú hozzáállás elősegítése:

  • befejezi a megkezdett munkát;
  • örömet tapasztal a számára érdekes és mások számára hasznos tevékenységek végzése során.

Elsődleges elképzelések kialakulása a felnőttek munkájáról, annak társadalmi szerepéről és az egyes emberek életéről:

  • rendelkezik ismeretekkel a különböző szakmákról, játékban támaszkodik rájuk (orvos, sofőr, eladó, tanár stb.);
  • van fogalma a szülők és más közeli emberek munkájának fontosságáról.

5-6 év

Munkatevékenység fejlesztése:

  • megőrzi a következetességet az öltözködésben és a vetkőzésben, összehajtogatja és elrakja a ruhákat, rendet rak, megszárítja a nedves dolgokat, gondoskodik a cipőkről;
  • önállóan mos fogat, szükség szerint mos;
  • önállóan ellátja a menzakísérői feladatokat, megfelelően terít, a természet egy szegletében állat- és növénygondozási feladatokat lát el.

A saját munkához, mások munkájához és annak eredményeihez való értékalapú hozzáállás elősegítése:

  • a megkezdett munkát befejezi, rendet tart a csoportban és az óvoda területén;
  • értékelni tudja munkája eredményét;
  • örömet tapasztal a számára érdekes és mások számára hasznos tevékenységek végzése során.

Elsődleges elképzelések kialakulása a felnőttek munkájáról, annak társadalmi szerepéről és az egyes emberek életéről:

Különféle szakmákkal rendelkezik, beleértve a kreatívokat is: művészek, írók, zeneszerzők;

Van fogalma a felnőttek munkájának fontosságáról, hálát érez az embereknek a munkájukért;

Óvatosan bánik azzal, amit emberi kéz készítette.

6-7 év:

Munkatevékenység fejlesztése:

  • önállóan gondozza a ruházatát, megszünteti megjelenésében a zavart;
  • tudja, hogyan tervezze meg munkatevékenységét; az órákhoz és játékokhoz szükséges anyagok kiválasztása;
  • Felelősségteljesen látja el az ügyeletesi feladatokat;
  • tudja, hogyan lehet játékokat készíteni természetes, hulladék anyagokból, papírból.

A saját munkához, mások munkájához és annak eredményeihez való értékalapú hozzáállás elősegítése:

  • szorgalmasan befejezi a megkezdett munkát, fenntartja a rendet a csoportban és az óvoda területén;
  • értékeli munkája eredményét;
  • örömet tapasztal a számára érdekes és mások számára hasznos tevékenységek végzése során;
  • örül a kollektív munka eredményének.

Elsődleges elképzelések kialakulása a felnőttek munkájáról, annak társadalmi szerepéről és az egyes emberek életéről:

  • ismeri a különböző szakmákat, beleértve a kreatívokat is: művészek, írók, zeneszerzők;
  • van fogalma a szülővárosa (faluja) sajátosságaihoz kapcsolódó szakmákról, a felnőttek munkájának fontosságáról, hálát érez az emberek munkájáért;
  • gondoskodik arról, amit emberi kéz csinál.

A munkatevékenység diagnosztikája a növények gondozásában

Vezetéknév, a gyermek keresztneve

1. A munka céljának elfogadásának képessége

2. A munka tárgyának kiemelésének képessége

3. A munka eredményének előrelátásának képessége

4. Képes a munkafolyamat tervezésére

5. Ügyesség

válassza ki a szükséges felszerelést

6. Munkaügyi készségek és képességek elsajátítása

Példa idősebb óvodás korosztály számára

ALACSONY N - a munkatevékenység hatékonysága alacsony, a munkavégzés során felnőtt utasításaira és közvetlen segítségére van szükség.

KÖZEPES C - a gyermek munkája hatékony a felnőttek kis segítségével; A gyermek kifejezett vágya a függetlenségre.

MAGAS B - a gyermek teljesen önálló a növények gondozásában. A munka eredményes.

A háztartási munkaerő kialakulásának diagnosztikája

Példa az idősek számára

ALACSONY N - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységbe, de a munkatevékenység elhamarkodott és rossz minőségű. Kollektív munkában jobban szereti a „közeli munkát”.

C KÖZÉP - a gyermek szívesen vállalja és bekapcsolódik a munkatevékenységekbe, szorgalmat mutat a munkatevékenységek elvégzésében. Szívesen vesz részt a kollektív munkavégzési formákban, de ellátja az asszisztensi szerepet.

MAGAS B - a gyermek szeret dolgozni. Minden műveletet ügyesen és hatékonyan hajt végre. Szervezőként működik a gyermekek munkatevékenységének kollektív formáiban; kedvesen osztja el a munkát és kommunikál más gyerekekkel.

A kétkezi munka kialakulásának diagnosztikája

(idős óvodás kor).

ALACSONY N - tehetetlenség a munkafolyamat minden összetevőjében; tevékenységekben való részvétel megtagadása, alacsony függetlenség, felnőtt közvetlen segítségének igénye; rossz minőségű munka eredménye.

KÖZEPES C - nagy függetlenség a reproduktív tevékenységekben. az eredmény minősége magas, de az újdonság vagy a szoros transzfer elemei nélkül, a kreatív terv megvalósításához elégtelen a kombinatorikus készség és az önállóság (tanácsok, utasítások, felnőtt bevonása szükséges a munkafolyamatba); a terv részben megvalósult.

MAGAS B - fejlett kombinatorikus készségek. Operatív térképek használata, általánosított építési mód; teljes függetlenség; az eredmény kiváló minőségű, eredeti vagy újszerű elemekkel.

Szolgálat közbeni kemény munka diagnosztizálása

N (alacsony szint) - a gyerekek gondatlanul szolgálatot teljesítenek, felelősségüket szívesen átruházzák másokra, megtagadják az ügyeletet, megfeledkeznek róla, nem végzik el a feladatot, úgy gondolják, hogy a rend a segédtanító és a többi gyermek felelőssége.

NS (átlag alatti) – a kötelességhez való hozzáállás instabil, a munka minősége a hangulattól függ.

C (átlagos szint) – jól, aktívan látják el feladataikat, nem feledkeznek meg róluk, de nem segítenek másokon, mindig törekednek a felnőttek jóváhagyásának megszerzésére.

VS (átlag feletti) – a gyerekek készségesek, jó kötelességeket tesznek, és emlékeznek kötelességükre. Ha éppen nincsenek szolgálatban, akkor is odafigyelnek a csoportban lévő rendetlenségre és azt megszüntetik, ügyeleti kinevezést kérnek.

B (magas szint) – a gyerekek folyamatosan törekszenek arra, hogy részt vegyenek a csoportos tevékenységekben, jól dolgozzanak, segítsék barátaikat a különféle tevékenységekben.

  1. AZ ÓVODÁS GYERMEKEK MUNKAVÉGZÉSÉNEK ELEMZÉSE

A munkaügyi tevékenység szervezésének elemzésének hozzávetőleges diagramja.

  1. Megoldódtak a feladatok?
  2. A munkakörülmények szervezése (munkatárgyak, felszerelések, eszközök, elhelyezésük), ésszerűség.
  3. Gyermekcsapat szervezése (munkaszervezés típusa, formája).
  4. Munkafeladat kitűzésének és magyarázatának technikái.
  5. A feladat elvégzéséhez szükséges ismeretek és készségek, a munkafolyamat során kialakult új ismeretek, készségek.
  6. A gyermekek munkájának eredményessége, a készségek és képességek minősége.
  7. Gyermekek interakciója a munkafolyamatban.
  8. Egyéni megközelítés a gyerekekhez.
  9. A munkához való hozzáállás.
  10. Tevékenységek értékelése (gyerekek, tanár).
  11. A munka oktatási orientációja.

Kérdések a munkafolyamat elemzéséhez.

  1. Volt-e gyakorlati jelentősége a gyermekmunkának?
  2. A kiosztott feladatok megfelelése a program követelményeinek, valamint a munka tartalmának és a résztvevők jellemzőinek.

3. Mennyi alaka gyermekszervezetek (kollektív munkára - társulási formák) megfelelnek munkatevékenységük és tapasztalatuk fejlettségi szintjének.

4. A célmeghatározás és a motivációs technikák nevelési értéke:

a) ezen technikák hatékonysága a munka szükségességéről és jelentőségéről való meggyőzésben;

b) a gyermekek érzéseinek befolyásolása, a cél elérése iránti vágy kifejezése;

c) a tanári technikák mennyire tanítják meg a munkaszükséglet önálló meghatározását.

5. Oktatás a tervezési folyamatban?

a) milyen tervezési módszert választ a pedagógus (óvodások cselekvése a tanár által javasolt terv szerint, kérdésekre épülő tervezés, tervezés - mese); egyezik-e a gyerekek tapasztalataival;

b) a terv tartalma kiterjed-e a tervezés minden szakaszára (munkaszervezés, sorrend és végrehajtási módok), gondoskodik-e önellenőrzésről;

d) verbális tervezésben értékelje a gyermek beszédét.

6. Munkavégzés közbeni oktatás:

b) milyen erkölcsi és akarati tulajdonságok nyilvánulnak megóvodáskorban és hogyan segíti a tanár a pozitív megnyilvánulások megszilárdítását, hogyan ösztönzi őket;

c) adott munkakörnyezetben mennyiben járulnak hozzá a tanári technikák a kitűzött nevelési feladatok megoldásához folyamat;

7. A gyermekek tevékenységeinek értékelése;

a) a gyermekek hozzáállása a tevékenység eredményéhez, az elért eredmények megfelelőségének foka;

b) milyen barátságos bemutatókra buzdítja a tanár a gyerekeket? nál nél az elvtársak munkájának felmérése, milyen technikákkal;

c) mennyire önállóak a gyerekek munkájuk és társaik megítélésében;

d) az értékelés tartalma megfelel-e a kitűzött oktatási céloknak;

e) milyen technikákat alkalmaznak a gyermekek értékelési képességének fejlesztésére; biztat-e a tanár, hogy találd meg a kudarcok és hibák okai.

Kollektív munkavégzés.

Milyen típusok szerepeltek a kollektív munka tartalmában?

Az egyes munkatípusok tartalma megfelelt e csoport programjának?

Megfelelő volt a tartalom az adott korcsoportba tartozó gyermekek képességeinek? Vagy könnyű (nehéz) volt ezekhez a célokhoz?

2. Felszerelések a kollektív munkához.

Megfelelő mennyiségben rendelkezésre állt minden ehhez a munkához szükséges cikk?

- Melyek a munkaeszközök esztétikai tulajdonságai?

3. A kollektív munkakörnyezet megszervezése.

Kényelmesen voltak elhelyezve az asztalok és a felszerelés?

Részt vettek a gyerekek a környezet előkészítésében a kollektív munkára? Helyesen járt-e el a tanár azzal, hogy magára vállalta a környezet előkészítésének fő felelősségét (a gyerekekre hárította)?

A higiéniai feltételeket betartották:

Jól megvilágítják a gyerekek munkaterületeit?

Megtartották-e a gyerekek a helyes testtartást vajúdás közben, vagy feszült volt?

Rendben és tisztán tartották a környezetet?

Megfelelő volt-e a felszerelés mérete a gyerekek erősségeinek és képességeinek?

Megvalósítható volt-e a gyerekek leterheltsége a munka mennyisége és tevékenységei, valamint az időbeli időtartam tekintetében?

4. A kollektív munka szervezése és módszertana.

Hogyan szervezték meg a gyerekekkel végzett munkát (magyarázat: székekre ültették őket, vagy állva hallgatták a tanári magyarázatot). Melyik a helyes?

A munkához minden magyarázatot és utasítást egyértelműen adott a tanár?

Volt-e munkamódszer-bemutató? Helyesen járt-e el a tanár azzal, hogy csak szóbeli magyarázatokra és utasításokra korlátozta magát, vagy a tanár helyesen cselekedett, amikor egyidejűleg verbális magyarázatokat használt a munkamódszerek bemutatására? Miért igen vagy nem?

A mű magyarázata megerősítette a jelentőségét? Mit jelentett ez pontosan?

Felosztották-e a közös munkát a gyerekek között külön műveletekre, vagy minden gyerek ugyanazt a munkát végezte? Hogyan magyarázhatja meg, hogy nem volt külön műveletekre osztva a munka (vagy hogy volt)

5. Kellően aktív volt-e a gyerekek tanári irányítása munka közben? Mit jelentett ez pontosan?

6. Hogyan ért véget a kollektív munka?

Akár egyszerre fejezték be a gyerekek a munkájukat, akár nem, helyes ez?

Gyerekek vettek részt vagy nem vettek részt a berendezés tisztításában? (mindkét esetben értékelje, hogy ez helyes-e).

Értékelte-e a tanár a gyerekek munkáját, és mennyire volt módszeresen helyes? (mely értékelések voltak túlsúlyban - pozitív vagy negatív, mit értékeltek - magatartás, munkakészség, munkakörülmények, szorgalom, önállóság, munkaeredmények, kölcsönös segítségnyújtás).

7. Vannak-e érzelmi pillanatok a kollektív munkában? Mit mondtak?

8. Bonyolult-e a fiatalabb és idősebb gyermekek kollektív munkájának tartalma és szervezése? Mit jelentett ez pontosan?

9. Hogyan foglalták össze a gyerekek munkatevékenységét? Milyen módszereket és technikákat alkalmazott a tanár az elemzés során? Gyermekek részvétele az elemzésben.

Fizikai munka.

1. Gyermekek szervezése foglalkozásokra. Hol történt, hogyan ültek a gyerekek.

2. Gyermekekkel végzett munka során használt felszerelések és anyagok.

3. A tanár hangneme, beszéde.

4. Milyen munkaformákat alkalmaztak: kollektív vagy egyéni.

5. Milyen szintű a gyerekek fizikai munkavégzése? Minden gyermek tudja, hogyan kell helyesen dolgozni a javasolt anyaggal? Hogyan fejlesztik a gyerekek kis kar izmait, és hogyan tudnak önállóan dolgozni kis részekkel az órán?

6. Nehéz volt a gyerekeknek adott anyag, vagy fordítva, nem elég nehéz?

7. Hány gyerek fordult a tanárhoz segítségért.

8. Hogyan és milyen formában segítette a pedagógus a gyerekek munkáját?

9. Hogyan hallgatták a gyerekek a tanár magyarázatait az óra elején? Mindenki megértette a magyarázatot?

10. Milyen módszereket, technikákat alkalmazott a tanár a gyerekekkel való munka során?

11. Beszélgessen a gyerekekkel arról, hogy milyen anyagot használnak a fizikai munkához, mivel szeretnek leginkább dolgozni és miért.

  1. AZ ÓVODÁS GYERMEKEK MUNKATEVÉKENYSÉGÉNEK TERVEZÉSE

A tervezés során fontos figyelembe venni a következő pontokat:
1) jelölje meg a munka célját (mit kell tennie és mit kell tennie a gyermeknek);

2) határozza meg a felnőttek által megoldandó feladatokat (tanítási cselekvések, egymás utáni cselekvések sorozatának megerősítése gyermekekben, testmozgás, pozitív kapcsolatok ápolása, munka iránti érdeklődés, erőfeszítés, önálló, helyes munkavégzés stb.). );

3) gondolja át a gyermek munkaszervezési formáját (mindennapi öngondoskodás, közös munka felnőttel, megbízás, ügyelet, közeli munka, közös vagy közös munka);

4) felvázolja azokat az alapvető módszertani technikákat, amelyek lehetővé teszik egy nevelési vagy nevelési probléma megoldását (pozitív példa felnőttről, gyermekről; cselekvések bemutatása; pozitív értékelés; gyermek bevonása a másik segítésére; a tanár helye a munkafolyamatban stb.);

5) jelölje meg azokat a felszereléseket, amelyekre a gyermeknek szüksége lesz a munkafolyamat során;

6) vázolja fel a munkaügyi oktatással kapcsolatos egyéni munka típusait, jelezze, hogy a gyerekek közül melyikkel fogja azt konkrétan elvégezni.

A munkaügyi tevékenység megszervezésének vázlata

BORÍTÓ

A munkaszervezés összefoglalása

___________ óvodás korban

MBDOU 78. sz

Pedagógus:

_______________________________

A JEGYZET SZERKEZETE

Tantárgy:

Munka típusa:

Célok: oktatás –

Fejlesztő –

Oktatási –

Felszerelés:

Szókincs munka:

Egyéni munka:

Előzetes munka:

A munka előrehaladása:

A tanár tevékenységei

Gyermek tevékenységek

I. szakasz – bevezető: a gyerekek figyelmének felkeltése a munka tárgyára, motiváció, munkafeladat kitűzése, feladatmegosztás, tevékenységek tervezése, felszerelés előkészítése (életkortól függően).

II. szakasz – fő: a kitűzött célok megvalósítása.

III. szakasz – a munka eredményeinek megbeszélése, a gyerekek tevékenységének értékelése.

MINTATERV HÁZTARTÁSI MUNKÁHOZ:

Tantárgy: " A terület megtisztítása a hótól”

Korosztály: középső csoport

Alakítsd ki a munkavégzés szokását, a munkavágyat,

Tanítsa meg a gyerekeknek, hogyan kell helyesen tartani a lapátot és tisztítani a helyet a hótól,

Fejleszti a képzelőerőt, a gondolkodást és a tanári utasítások végrehajtásának képességét.

Neveld a tisztaság szeretetét.

Fejlessze ki azt a képességet és vágyat, hogy minden lehetséges segítséget megadjon egy barátjának, tanítsa meg neki, mit tud ő maga.

A munkavégzés megszervezésének formája:

Csapatmunka.

Módszerek és technikák:

Felnőtt szemléltetése, kérdések, gyerekek és felnőttek közös munkája, magyarázat, tisztázás, játék, jóváhagyás, köztes eredmények ösztönzése, a gyermek sikeres módszereinek, cselekedeteinek ösztönzése, emlékeztetés, művészi kifejezés, közvetett irányítás, értékelés, mások bevonása felnőttek az értékelésben.

Felszerelés:

Kivehető anyag (lapát, táska, seprű, vödrök, ujjatlan), közlekedési lámpa

Előzetes munka:

A portás tevékenységének megfigyelése, elbeszélés a munkásságáról, illusztrációk bemutatása, S. Baruzin „Érdekes gép” című versének olvasása, Eszközválogatás a gyermekmunkához, „Utazás vonaton” szerepjáték.

Szókincs munka:

Havazás, utak, hóvihar

Egyéni munka:

Erősítse meg Sasha fejlett készségeit a lapáttal való munka során.

A munka előrehaladása:

Üzenet, hogy most mindenki vonatra száll egy havas országba, és egy új érdekes játékot fog játszani. A sofőr lesz az, aki először öltözik fel, a következő 4 fő az asszisztensei, akik értékes rakományt (munkafelszerelést) szállítanak, a többiek pedig utasok.

Művésznév

A tanár tevékenységei

Gyermek tevékenységek

I Szervezeti

Cél kitűzése

Mindenki felszállt a vonatra?! Megy!

Állj meg! Nézd, a közlekedési lámpa piros, mert... Az ösvényeket és az egész telephelyünket hó borítja, a vonat nem tud tovább haladni, és nem fogunk tudni eljutni a telephelyünkre és ott játszani.

Mit kell tenni, hogy a vonat elinduljon?

Jobb!

Takarítsd el a havat, srácok.

A portásunk, Ivan Petrovics.

El fogja takarítani a szemetet az ösvényekről

És kigyullad a közlekedési lámpa!

Hívjuk fel gyorsan

Gyorsabban fog hozzánk futni

Hát együtt, hát, együtt: „Ivan Petrovich”

És itt van.

Felügyelő: "Mi történt srácok?"

Ó srácok, fáradt vagyok

Egész nap az ösvényeket sepertem,

És ismét beborította őket a hó!

Talán segíthetünk?

Ki akar segíteni Ivan Petrovicson?

Jó volt, tudtam, hogy mindannyian segíteni akartok!

Látod, mit kell tenni?

Ha a gyerekek nehezen tudnak válaszolni, a tanár felszólít (takarítsák meg az ösvényeket, gyűjtsék össze a szemetet, söpörjék fel a verandát)

Egyeztessünk, hogyan osztjuk el a munkát:

A sofőr és segítői vödrökbe rakják a havat és elviszik a kijelölt helyre,

1 pótkocsi - szabad utak,

2 pótkocsi - gyűjtsük össze a szemetet,

3 pótkocsi - söpörje fel a verandát.

Így aztán minden munkát elosztottunk egymás között. Most készülj rá: vegyétek elő a szükséges eszközöket, beszéljétek meg egymással, hogy milyen sorrendben hajtjátok végre a feladatotokat, és kezdjetek el dolgozni. Ne felejtsd el, hogy együtt dolgoztok. Amikor együtt dolgoznak, segítik egymást, nem veszekednek, és nem sértődnek meg társaik megjegyzésein.”

Csu-csu-csu-csu-csu!

Távolítsa el a havat!

"Iván Petrovics"

(magyarázza)

Én, én, én, én….

gyerekek válaszai

II Alapvető

Az első csoport gyermekeinek munkáját figyelve a tanár ellenőrzi, hogy a gyerekek hogyan tudták elosztani a feladatokat.

A második csoportba tartozó gyerekek munkájának megfigyelése közben, ha szűkek az utak, figyelmeztetik a gyerekeket, hogy ne zsúfolják össze; Jobb úgy elosztani a munkát, hogy a gyerekek egy bizonyos távolságra álljanak. A portás korrekt végrehajtást mutat.

A harmadik csoport munkája nem igényel különös figyelmet, de emlékeztetni kell őket arra, hogy a területen minden szemetet össze kell gyűjteni, és speciális kesztyűt kell viselni.

A negyedik csoportba tartozó gyerekeket arra kérik, hogy először seperjék fel a verandát, majd vigyék a havat a kijelölt helyre. Ügyeljen arra, hogy figyelmesen használja a lapátot, figyelembe véve a társak közelségét.

Bátorít: „Milyen csodálatosan és barátságosan működik a 3. autó; Dima, jól csinálod"

Egyéni munkát végez:

Sasha, nézd meg, hogyan kell helyesen tartani a lapátot, kényelmesebb lesz számodra, és nem fogsz elfáradni!

Nagy figyelmet fordít a társak közötti kapcsolatok természetére. Konkrét példákon keresztül példákat mutat be a társakkal szembeni barátságos, humánus hozzáállásra, a tanítási, megmutatási képességre, miközben udvarias és tapintatos marad. Odafigyel a már tanultakra, pozitívan értékeli ezeket a készségeket, valamint a munkatechnikák bemutatásának, mások hibáinak megelőzésének vágyát.

Ők dolgoznak

III Döntő

Nézze meg, hogyan változott az oldalunk!

Mi változott, miért?

Anya nagyon szorgalmasan söpörte az asztalt.

Misha, miután befejezte munkáját, nem szállt fel a vonatra, hanem úgy döntött, hogy segít Katyusának.

Értékeléseiben kiemelt helyet kapnak a gyermekek sajátos cselekedetei a munkafolyamatban, amely megmutatta a társak iránti figyelmet, a kitartást és a rábízott munkához való felelősségteljes hozzáállást. A portás részt vesz az értékelésben.

Ügyesek srácok, jól dolgoztak, nagyszerű munkát végeztek, és most folytathatjuk utunkat:

Elvitték a szemetet az ösvényekről,

És kigyulladt a közlekedési lámpa!

Mindenki a helyén, gyerünk!

Gyerekek válaszai

Csu-csu-csu-csu

TERV KÖZÉPSŐ CSOPORTBAN AZ ÜGYELETE SZERVEZÉSÉRE:

Munkaügyi tevékenység fejlesztési feladatok:

Az erkölcsi nevelés céljai:

Módszerek és technikák:

Felszerelés:

Előzetes munka:

A szolgálat előrehaladása:

AZ ÜGYELETE SZERVEZÉSÉNEK TERV MINTA:

Munkaügyi tevékenység fejlesztési feladatok:

Tanítsa meg a gyerekeket a menzakísérői feladatok önálló ellátására: kenyerestartókat, tányérokat rendezzen el, szalvétatartókat helyezzen el, evőeszközöket rakjon ki. Ismertesse meg az abrosz hajtogatásának technikáját.

Felelősségteljes attitűd kialakítása a feladattal szemben (a feladat elvégzésének képessége és vágya, a jól végzett munka)

Az erkölcsi nevelés céljai:

Fejleszteni a gyermekben a vágyat, hogy munkájával örömet szerezzen más gyerekeknek, és segítsen egy barátjának.

Módszerek és technikák:

Jóváhagyás, bemutatás, bátorítás, emlékeztetés, ellenőrzés, értékelés.

Felszerelés:

Kötények, sapkák, virágok, szalvéták, terítők.

Előzetes munka:

Azonosítsa az ügyeleteseket (képek az ügyeletesek sarkában)

A szolgálat előrehaladása:

Művésznév

A tanár tevékenységei

Gyermek tevékenységek

I Szervezeti

A munkaelosztás során felmerülő problémák megbeszélése

Jönnek hozzám a kísérők, most hozzák az ebédet, mi pedig megterítünk.

Maxim, melyik asztalnál leszel szolgálatban?

És te Kostya, Natasha? Mielőtt elkezdené az ügyeletet, ne felejtse el felvenni a kötényét.

Kötényt és sapkát vettek fel.

IIMain

Utasítások a gyermekek munkafolyamatának irányításához

Ügyel a munka ütemére és minőségére. Jóváhagyja a gyermekek kreatív ötleteit:

Gondolkodjunk el azon, hogyan tesszük boldoggá gyermekeinket ma?

Ha nehézségek adódnak, a tanár vagy a kistanár felszólítja: „Tegyünk ki virágot vagy terítsünk ki új abroszt.”

Elmondja, hogy az ügyeletesek munkája nagyon szükséges, az elvtársak mindig ezt teszik, vigyáznak egymásra stb.

Így van, Natasha először az összes széket az asztal felé húzta. Most kényelmesebb lesz az asztal körül sétálni.

Két tányért viszünk.

Kostya hogyan rakja ki óvatosan a kanalakat, egyenként veszi, és a jobb oldalra helyezi.

Ellenőrizze, hogy minden a helyén van-e?

Jó volt srácok, köszönöm.

Srácok, nézd meg, hogyan lehet kényelmesebben összehajtani az abroszt, segíts, Kostya. A végénél kell fogni, félbe kell hajtani az asztalon, majd újra félbe, és csak ezután hajtogatni hosszában. Most próbáld ki magad. Mindenki jól járt.

Gyerekek válaszai

elrendezni a kenyértartókat, mélytányérokat, elhelyezni a szalvétatartókat,

kirakni

evőeszköz.

Minden!

Igen!

Evés után letakarítják az asztalról a kenyeret és a szalvétát, lesöprik az asztalról a morzsákat, összehajtják a terítőket.

III Döntő

A munka eredményeinek megbeszélése

Jó volt srácok, ma mindannyian ügyeletesek voltatok, mindenkire vigyáztatok!

Kostya maga is emlékezett mindenre, és nem felejtett el semmit.

Maxim ugyanolyan gondosan és szorgalmasan dolgozott, mint a dada.

És édesanyád mennyire örülni fog, ha megtudja, hogy Natasha ma úgy volt szolgálatban, mint egy felnőtt. Itt nő az asszisztens.

Távolítsa el a kötényeket és sapkákat.

  1. Babunova, T.M. Óvodapedagógia / T.M. Babunova. - M.: Sfera, 2007. - 204 p.
  2. Vasziljeva, M.A. Munkaügyi oktatás / M.A. Vasziljeva // Óvodai nevelés. - 2005. - 4. sz. - 18. o.
  3. Kozlova, S.A. Óvodáskorú gyermekek erkölcsi és munkaügyi nevelése: Proc. kézikönyv / S. A. Kozlova, N. K. Dedovskikh, V. D. Kalishenko és mások; Szerk. S.A. Kozlova. - M.: "Akadémia" kiadó, 2003. - 144 p.
  4. Krulekht, M.V. Óvodás és az ember alkotta világ / M.V. - Szentpétervár: Detstvo-Press, 2003. - 160 p.
  5. Kulikova, T. Tanítsd meg a gyerekeket dolgozni! / T. Kulikova // Óvodai nevelés. – 2000. 7. sz. – P.101-105.
  6. Kutsakova, L.V. Óvodáskorú gyermek erkölcsi és munkaügyi nevelése / L.V. Kutsakova. - M.: Oktatás, 2004. - P.45-54.
  7. Loginova, V.I. Gyermekkor: Program a gyermekek óvodai fejlesztésére, nevelésére. /Loginova V.I., Babaeva T.I., Notkina N.A. - M.: Detstvo-Press, 2008. - 224 p.
  8. SZÜLETÉSTŐL AZ ISKOLÁIG. Alapfokú általános nevelési program

óvodai nevelés / Szerk. N. E. Veraksy, T. S. Komarova, M. A. Vasziljeva. - M.: MOZAIK-SZINTÉZIS, 2010. - 304 p.

ALKALMAZÁS

Közmondások és közmondások a munkáról

  • Unalmas a nap estig, ha nincs mit csinálni.
  • Lustaság, nyisd ki az ajtót! Meg fogsz égni! - Még ha égek is, nem nyitom ki.
  • Ha zsemlét szeretnél enni, ne ülj a tűzhelyre.
  • Az egyik gyűjt, a másik ásít.
  • Ha nem dolgozol, nem születik kenyér.
  • A szemek félnek, de a kezek csinálják.
  • Dolgozz, amíg meg nem izzadsz, és akkor egyél, amikor akarsz!
  • A fehér kezek szeretik mások munkáit.
  • Lustasága fészket rakott a keblébe.
  • Ha halat akar enni, be kell szállnia a vízbe.
  • A hangya nem nagy, de hegyeket ás.
  • Ami körbejár, az jön.
  • Anélkül, hogy felvesz egy fejsze, nem vághat ki egy kunyhót.
  • Ha nem tudod kinyújtani a kezed, nem tudod levenni a polcról.
  • Türelem és egy kis erőfeszítés.
  • Némelyik kétlábúval – hét kanállal.
  • A dolgok jól mentek – és ennek örülök!
  • Megígérte – megtette, szavát adta – betartja.
  • Ha sietsz, megnevetteted az embereket.
  • Izgalom és törődés nélkül nincs öröm a munkában.
  • Sokat hívom, de nem sok haszna van.
  • Ha nincs egyetértés az elvtársak között, nem megy jól a dolguk.
  • Hétszer mérje meg egyszer.