Когда я приезжаю к корпоративным клиентам в офис, то часто вижу девушек и женщин, одетых как в театр или на свидание: достаточно короткая юбка, нарощенные длинные ногти, глубокое декольте или очень яркий макияж.

В американском фильме «Эрин Брокович» многие восхищаются главной героиней Эрин: её свободой от стереотипов и неповиновению нормам делового пространства в плане одежды. Она разгуливала по офису в обтягивающих корсетах, мини-юбках и чересчур открытых кофточках.

Джулия Робертс в роли Эрин Брокович

Харизма Эрин действительно позволяла ей выходить за рамки, и многим из нас, наверное, этого очень хочется. Но зачастую это действительно выглядит как неестественное подражание. Видимо, русский народ просто очень устал от школьной формы и коммунистического прошлого, где все были под одну гребенку: и одежда, и зарплата, и поведение. Поэтому сейчас все стараются выделиться друг от друга во всём, особенно в одежде. К сожалению, культура дресс-кода приживается у нас с трудом.

Дресс-код (от английского dress code – форма/кодекс одежды) в том виде, в котором мы его знаем, появился не так давно, примерно в 80-х годах прошлого века. Это произошло тогда, когда женщины во всём мире стали принимать активное участие в политике и бизнесе. Дресс-код – это своего рода послание другому человеку об отношении к собственной деятельности. Было бы ошибкой, будто дресс-код – это униформа, которая полностью исключает творчество и индивидуальность. Скорее это некие негласные законы (либо прописанные в вашем трудовом договоре правила), которые помогают нам сосредоточиться на определённой деятельности в коллективе. Сложно серьёзно относиться к работе, когда перед взорами мужчин дефилирует сотрудница, у которой слишком короткая юбка или блузка с откровенным вырезом.
Безусловно, дресс-код зависит от рода деятельности. Внешний вид офисных работников отличается от журналистов или артистов и напрямую связан с теми целями, которые ставит перед собой та организация Если эта цель – создание серьёзного и надёжного имиджа, то образ сотрудника может либо помочь организации достигнуть этой цели, либо помешать. Это происходит потому, что по нашей манере одеваться на работе посетители и клиенты судят о фирме, которую мы представляем в своё рабочее время. Рабочая одежда визуально повествует людям о степени деловой культуры в организации.
Многие говорят о том, что офисный дресс-код слишком скучный, что он не позволяет девушке выразить свою индивидуальность и стиль. Хочу дать несколько полезных советов, чтобы в этом сезоне вы производили на людей серьёзное, деловое впечатление и при этом оставались собой.

1. Разделяйте на работе понятия «женственность» и «сексуальность». Женственность вполне можно подчеркнуть в деловом образе, а вот подчёркнутая сексуальность отвлекает и вас, и других. К тому же, вряд ли женщину будут воспринимать серьёзно, если она легкомысленно относится к своему внешнему виду.

Чтобы подчеркнуть свою женственность, пользуйтесь аксессуарами: подвеска, небольшая брошь, нитка жемчуга, шёлковый платок нежной расцветки.
2. Цвет несёт смысловую нагрузку и влияет на то, как нас воспринимают окружающие люди. Поэтому так важно подбирать для работы те цвета в одежде, которые не вызывают раздражения или изумления окружающих в силу своей яркости. Например, благородные и глубокие оттенки бордового, синего и изумрудно-зелёного цветов – тоже яркие, но по-другому, не так, как неоновые цвета. Вовсе необязательно одеваться во всё серое или коричневое. В деловом дресс-коде большой выбор красивых цветов, в том числе и пастельная гамма. Если вы любите яркий колорит в одежде, а цвета офисного дресс-кода считаете скучными, не огорчайтесь, ведь можно использовать яркие аксессуары. Яркие перчатки, шарф или часы, подвеска или ремень, – это допустимо для офиса, потому что эти вещи являются деталями костюма, с помощью которых вы можете подчеркнуть свою индивидуальность. Главное – чтобы аксессуары не были слишком массивными.

3. Весной хочется скорее освободиться от тяжёлой плотной одежды, и это понятно. Но многие девушки начинают ходить на работу в слишком коротких юбках, и возникает вопрос об их идеальной длине для офиса. Конечно, это не откровенное мини. Обычно, допустимая длина для офисной юбки – чуть выше колена. Безусловно, и юбки-миди подойдут. Кстати, юбка – лучший способ подчеркнуть женственность!4. Нередко приходится видеть на девушках в офисах обувь на высокой шпильке. Полезно знать, что шпилька всё-таки предполагает вечернее мероприятие. Высокая шпилька, как и короткая юбка, подчёркивают не женственность, а сексуальность. Поэтому стоит выбирать для офиса элегантную обувь на устойчивом каблуке 5-8 см – такая обувь тоже передаёт информацию о вашей серьёзности, стабильности и уверенности в себе и своих силах.
5. Открытые части тела – опять же, с приходом весны девушки стремятся надеть блузку пооткровеннее, или такое глубокое декольте, что видно нижнее бельё, если она склонится над рабочим столом. Это не характеризует её с серьёзной стороны. Если вы хотите подчеркнуть женственность и романтичность, если у вас весеннее настроение, вы можете надеть нежную шёлковую блузу с атласными пуговицами или рубашку с оригинальным воротом.6. Что касается деловых пиджаков и жакетов, вовсе не обязательно выбирать только классические чёрные модели. Если дресс-код в офисе не слишком строгий, можно выбрать нестандартный пиджак с закруглёнными краями или интересными деталями. Приталенные модели смотрятся особенно элегантно.7. Прическа делает деловой образ законченным и собранным. В строгом деловом дресс-коде не допускаются распущенные волосы. Вообще, сами по себе длинные волосы предполагают несерьёзный настрой. Они уместны на вечеринке, свидании, на концерте, но не в офисе. Поэтому наилучший вариант причёски для офиса – это собранные сзади волосы. Вы можете выбрать аккуратный конский хвост или другую интересную прическу – выбор за вами.
8. Что касается брюк, то главное, чтобы модель не была слишком обтягивающей и вызывающей.

9. Если вам кажется, что брючный или юбочный костюм – это скучно, то идеальным вариантом для вас будет платье. Это может быть элегантное платье-футляр, которое прекрасно сочетается с различными моделями жакетов.
10. Украшения – важная часть женского образа, но офисный дресс-код предполагает сдержанные и элегантные украшения. Они могут быть оригинальными, интересными, но не слишком броскими или массивными. Не забывайте, что большие по размеру полудрагоценные и драгоценные камни – не самый лучший выбор для работы.

Не всякая работа предусматривает соблюдения дресс-кода, да и не на любую должность, не учитывая часто негласных требований к внешнему виду, вы способны устроиться. Желание динамично восходить по карьерной лестнице, фактически напрямую связано с презентацией своего внешнего вида. Именно внешняя оболочка способна многое поведать об индивиде, вошедшем на переговоры в кабинет. Отсюда и обратная сторона: высшее руководство так же рассчитывает на вас, как на будущее лицо, представляющее торговую компанию, либо даже кассира, секретаря, относительно вида, которого и зарождается впечатление о статусе коллективной организации.

Мы уже отметили, что корпоративная этика в одеяниях частенько остается негласной, однако, если вы вожделеете уважения к себе и достойного восприятия вас, как специалиста, деловой стиль желательно все же соблюдать. Запомните – повторного шанса произвести первично превосходное впечатление не существует, и, пренебрегая правилами дресс-кода, вы теряете собственный шанс на успех.

В чем заключается понятие дресс-код

Именно из Великобритании пришло к нам данное пугающее словосочетание, обозначающее в буквальном понимании – «кодекс одежды».

Дресс-код — визитная карточка сотрудников компании

Кодекс одежды, конечно, в зависимости от устоявшихся норм, правил в среде различных офисов, должен соблюдаться беспрекословно.

С первого взгляда рассмотрения, подобное правило и сам стиль бизнес-леди может показаться сухим и слишком деловым, характеризоваться лишь скучным черным или же сероватым костюмом и белой блузой. Это отнюдь не так, поскольку современные розничные предложения позволяют создавать женщинам образ в деловом стиле легко и без излишних затрат. Может, ранее и были столь обременительны комплекты делового покроя, то сейчас такая одежда не доставляет дискомфорта в течение активного дня при движениях, а ткани дают возможность охлаждаться и дышать телу даже при летней жаре.

При типичной манере одеваться, наличествует целый ряд определенных регламентирующих правил. Стоит знать, что дресс-код не подразумевает униформу, и общие требования в подвластности от законов, индивидуально установленных в компании относительно корпоративных интересов.

• Категорически запрещено относительно общих правил:

— носить шорты, особо короткие;

— юбки мини-длины и высокие разрезы на них;

— глубокие вырезы на одежде в зоне декольте;

— любые комплекты одеяний из прозрачных материй;

— топы, блузы и прочие одеяния, оголяющие живот;

— брюки с низкой посадкой талии;

— одежду спортивного стиля;

— открытую обувь, конкретнее шлепанцы и босоножки с открытой пятой.

В деловом направлении женский комплект может быть несколько экстравагантен, если это позволяет, к примеру, творческая профессия (маркетолог, дизайнер, журналист и так далее).

Достаточно солидные компании под общими понятиями, запрещающими некоторые проявления во внешности, дополнительно подразумевают и качество. Так, в гардеробе костюмов может наличествовать всего два-три, но обязан они быть сотворенными из благородного материала, тем более не приемлемо посещать рабочее место в одном комплекте подряд пару дней. И это совсем не загвоздка, ведь нам из предыдущих публикаций известны тонкости подбора аксессуаров, которые способны реформировать общий вид комплекта до неузнаваемости. К тому же, главное обзавестись несколькими блузами подходящей расцветки, и вопрос решен.

Кодекс облачения сотрудников предприятия зачастую призван выказывать собственную состоятельность. Типичные правила в стилистике одеяний в настоящее время больше встречаются в банковских и ресторанных сферах.

Негласные правила правильного подбора одежды

Подбирая правильное одеяние, станем руководствоваться тремя основами: не позволительна в деловом комплекте раздражающая яркость, костюм должен быть достаточно комфортным и стильно смотреться.

Частенько задаемся вопросом, что надеть в офис в зимние периоды и потом летом, ведь столько затрат на гардероб единовременно понести может не каждая. Выбирайте модель костюма сдержаннее, дабы его можно было бы скомбинировать в зимний период с водолазкой, а летом дополнить легкой блузой.

Платье подбирайте однотонное с рукавом до кисти, две трети либо три четверти длиной и не короче. Под платья с укороченным рукавом лучше поддевать водолазки либо блузы. Классического кроя черное платье – идеальный вариант для различных образов. Прихватите его цветным ремешком и облачитесь в слегка приталенный пиджак. Длину платьев, юбок предпочтительней сохранять на уровне колена, допустимо и слегка выше (не больше 5 см), ко всему не слишком обтягивающие контур фигуры в целом. Юбка-карандаш наиболее универсальный крой офисной юбки, сарафан из твида, шерсти либо трикотажа – простое решение для сдержанного образа.

Брюки предпочтительны в свободном крое, без излишка утяжки. Мужского кроя свободные брюки прекрасно смотрятся со свободного покроя рубашечками и тончайшими трикотажными кофточками. И, конечно же, не углубляем зону декольте.

Учимся формировать образ в целом

Дресс-код должен прослеживаться еще на первой ступени (собеседовании). Внешний вид поведает об основательности ваших намерений, и на сколько высока заинтересованность в получении должности, а главное, о вашем уважении к фирме, куда так хотите поступить на работу. Дабы оставить благоприятное впечатление, во многих вариантах стоит всего лишь иметь ухоженный, аккуратный вид. Аккуратный вид в целом формируется из совокупности деталей и мелочей.

Прическа, стрижка, окрас волос. Ваши волосы должны, во-первых, конечно же, быть гармоничны с одеянием. В любых вариантах придерживайтесь яркого акцента в общем образе, но не кричащего. Из длинных волос сформируйте лаконичную и четкую прическу (пучок, хвост, колосок из волос), если костюмчик, какого-либо сочного цвета. Смелую укладку допустимо сделать при однотонном и довольно строгом костюме. Если ваш костюм строгий, но украшен ярким аксессуаром, к примеру, на отвороте пиджака выразительная брошь, то уложите волосы более сдержанно.

Во-вторых, помните, что лицо должно быть свободно открытым от волос. Короткой стрижке достаточно вымытой головы и аккуратной укладки, желательно без воска. Никаких эпатажных окрасов. Волос должен быть максимально близок к натуральному естественному тону, типичному природным цветам волос.

Макияж и маникюр. Конечно, офисный стиль бизнесс-леди не подразумевает боевого раскраса. От кожи лица должна исходить здоровая ухоженная свежесть. Натуральная гамма дневного макияжа подразумевает фактическую незаметность.

Маникюр в стиле женщина-вамп с наращенными ногтями либо накладными, вопреки глобальной распространенности, никогда не был модным. Собственные ногти лучше подпилить до средней либо минимальной длины. Покрывать ногтики лучше цветами в пастельных оттенках, сходных с общей цветовой гаммой одеяния. Кстати, допустимы и сочные цвета лака на ногтях, если в цельном образе нет особых ярких пятен. Лак ярких цветов выбирайте из классических: бордо, благородный красный. Ну и конечно, аккуратно обработанные руки, без трещинок, порезов и прочих повреждений.

Обувь деловой дамы. Обувь предпочтительна закрытого типа, даже в летнюю жару. Возможно, некоторое допущение в виде слегка заметного педикюра, то есть, носок на паре не открыт полностью, а слегка обрезан. Каблук предпочтителен средней высоты (6 см), допустимо выше средней, но не туфли на шпильках и платформе в носочной части. Кожа ножек вне времени года прикрывается колготками натуральных оттенков либо черными, гармонирующими с цветовой гаммой комплекта одеяния.

Преобладающий во многих офисах деловой стиль женских одеяний совсем не пропагандирует превращения в незаметную и однотонную мышь. Ассортиментные предложения, как офисной одежды, обуви, так и аксессуаров, на столько широки, что крайностей для воссоздания собственного имиджа фактически не существует.

Дресс код на работе

Понятие «дресс-код» в современном деловом языке применяется для обозначения типичной формы одежды и принципов ее ношения. С английского языка dress-code переводится буквально как «кодекс одежды». Это емкое словосочетание сегодня употребляют во всех странах мира, где существует большой бизнес.

Дресс-код-это один из важнейших элементов корпоративной культуры серьезных компаний. Руководство крупных предприятий относится к дресс-коду настолько серьезно, что прописывает его во внутренних правилах трудового распорядка и должностных инструкциях. Нередко работников отдела кадров даже обязывают следить за неукоснительным соблюдением дресс-кода сотрудниками предприятия: как выполнение, так и невыполнение этих правил со временем сказывается и на результатах труда, и на размере заработной платы. Во многих российских компаниях сегодня внедряют дресс-код среди сотрудников. Но далеко не все знают, как должен выглядеть правильный офисный наряд.

Правила одежды

Попав в новый коллектив, прежде всего присмотритесь к сослуживцам. Попробуйте скопировать их стиль: не стоит сразу же резко подчеркивать свою индивидуальность. А еще взгляните на начальника: считается, что нужно одеваться, учитывая вкус работодателя. Но не копируйте наряд босса полностью, позаимствуйте его стиль или отдельные элементы образа.

Существует очень важное неписаное правило: стоимость Вашего офисного наряда должна равняться примерно половине Вашей зарплаты. В случае получения повышения по службе Вам придется одеваться дороже, чем подчиненные.

Женский дресс–код

От девушек и женщин дресс-код требует ношения брючных или юбочных костюмов неярких цветов в комплекте с блузками или тонким трикотажем. Обувь допускается только на невысоком каблуке и с закрытым носком. Даже в очень жаркие летние дни обязательным является ношение колгот.

Офисный дресс-код для женщины

К тому же, чем выше на служебной лестнице находится сотрудница, тем большие требования предъявляют к ее внешнему виду и дресс-коду.

Мужской дресс-код

Тут все значительно проще: на хорошей работе единственной допустимой одеждой для мужчин является костюм. Он может быть из легкой или из плотной ткани в зависимости от погоды. В сильную жару допускается временно снять пиджак. Рубашка обязательно должна быть свежей и аккуратно выглаженной. Галстук подбирается на пару тонов темнее рубашки, по длине-на 2 см покрывает брючный ремень.

Дамам следует отказаться от:

Слишком коротких или длинных юбок;
-прозрачной одежды и откровенных декольте;
-маек или топов на бретельках;
-чрезмерного количества украшений: не должно быть более трех предметов одновременно, включая часы;
-слишком высоких каблуков или платформ.

Мужчинам запрещено одевать:

Брюки с заниженной талией;
-белые носки: надеваются только в фитнесс-клуб;
-короткие брюки, бриджи, шорты;
-сандалии, даже с носками;
-украшения, кроме часов, обручального кольца, запонок и зажима галстука.

На работу нельзя надевать никому:

Обувь и одежду спортивного стиля;
-кожаную одежду;
-джинсы и майки;
-шлепанцы;
-явно заношенную или несоразмерную одежду.

Дата публикации — 30.11.2015

Памятк а о деловом стиле в одежде государственного гражданского служащего Республики — страница №1/1

П А М Я Т К А

о деловом стиле в одежде государственного гражданского

служащего Республики Марий Эл в Министерстве экономического развития и торговли Республики Марий Эл
Настоящая памятка разработана в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885
«Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» на основе типовой памятки о деловом стиле в одежде государственного гражданского служащего Республики
Марий Эл.

1. Общие положения

1. Министерство экономического развития и торговли Республики Марий Эл стремится к добросовестному исполнению государственными гражданскими служащими Республики Марий Эл в Министерстве экономического развития и торговли Республики Марий Эл (далее — гражданский служащий) должностных (служебных) обязанностей и поддержанию делового стиля, который включает в себя безупречный внешний вид гражданских служащих.
2. Гражданские служащие должны придерживаться общепринятых стандартов и норм делового стиля в повседневной одежде.

2. Общие обязательные правила при выборе одежды
2.1. Внешний вид гражданского служащего в зависимости от условий службы и формата служебного мероприятия должен
способствовать уважительному отношению граждан к государственным органам, соответствовать общепринятому деловому и организационному стилю, сложившемуся в Министерстве экономического развития и торговли Республики Марий Эл, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность.

Основные характеристики стиля: солидный, уверенный в себе, привлекательный, внушающий доверие, не без претензии на изящество и элегантность.

2.2. Одежда гражданских служащих, как мужчин, так и женщин,
должна быть выдержана в деловом стиле, предпочтительно условно-
делового направления.

Основные требования к одежде — практичность, опрятность, удобство и отсутствие экстравагантности. Одежда может отличаться некоторой объемностью, то есть не сковывает движений, но в то же время позволяет выглядеть строго. В зависимости от времени года одежда может быть различной по цвету и используемым тканям с соблюдением требований строгости и элегантности.

1. Цветовые решения в одежде должны соответствовать классическому деловому стилю, исключаются излишне яркие цвета, чрезмерная пестрота. Наиболее подходящими цветами костюма и платья считаются темные. Не следует использовать в одежде более трех основных цветов одновременно.
2. Недопустимо появление на службе в неопрятной одежде. Неприемлема одежда и обувь спортивного и пляжного стиля, в том числе джинсовая и кожаная одежда, шорты, открытые сарафаны, тенниски, спортивные свитера, кроссовки.
3. В зимний период необходимо пользоваться сменной обувью.

1. При выполнении гражданскими служащими должностных обязанностей за пределами здания Министерства экономического развития и торговли Республики Марий Эл (на строительных, спортивных или иных объектах) допускается спортивная или любая удобная одежда опрятного вида.
2. При выборе украшений необходимо проявлять сдержанность и разумную умеренность. Исключаются: объемная, яркая бижутерия, звенящие браслеты, разностильные украшения, украшения с крупными камнями, большое количество колец и тому подобное.
3. Категорически исключаются татуировки и пирсинг на открытых участках тела, а также цепочка на ноге.
4. Волосы всегда должны быть чистыми, причесанными и иметь аккуратный вид.

1. Руки должны быть тщательно ухожены, как у женщин, так и у мужчин. Цвет лака у женщин — бесцветный или неярких тонов. Исключаются темные цвета лака.
2. Не следует пользоваться парфюмерией, имеющей резко выраженный запах. Предпочтение следует отдавать мягким, свежим, легким духам или туалетной воде.
3. Гражданскому служащему необходимо следить за своей осанкой и позами во время приема посетителей, так как развязная поза может значительно помешать общению, оставить неуважительное или отрицательное мнение о его деятельности и деятельности Министерства экономического развития и торговли Республики Марий Эл.

3.1. Мужчинам следует отдавать предпочтение строгому,

однотонному костюму классического стиля с сочетающейся с ним
светлой рубашкой и галстуком. Длина галстука должна быть такой, чтобы в завязанном виде он частично закрывал пряжку ремня.

3.2. В летнем варианте хорошо применять светло-бежевый костюм, светлую однотонную рубашку, темный галстук. Основной тон галстука должен доминировать в цветовой гамме одежды. Следует избегать: черных, фиолетовых, пурпурных цветов, пересекающихся и налагающихся рисунков, очень коротких и массивных галстуков. Не допускаются галстуки с изображениями символов, эмблем, с газетным текстом и т.д.

При выборе рубашки следует обращать внимание на следующие основные моменты:

1. рубашка не должна собираться в складки, пузыриться вокруг талии и вылезать из-под ремня;
2. желательно, чтобы нижняя пуговица была на 8 см ниже ремня;
3. воротник должен быть всегда по размеру, без морщинок и образовывать с узлом галстука единое целое. Между воротником и шеей должен помещаться указательный палец.

Манжеты рубашки должны быть чуть ниже запястья и на 1 см высовываться из-под рукава пиджака, плотно прилегать к руке и в то же время давать возможность свободно смотреть на наручные часы.

Рубашка должна быть всегда светлее костюма, а галстук темнее -рубашки. Не следует носить рубашки из ткани в широкую разноцветную полоску. На белом фоне полоски могут быть любого цвета, но они должны сочетаться с цветом костюма. Исключаются рубашки с различными ковровыми рисунками, ленточками, цепочками, волнистыми линиям и т.п.

Летом возможна однотонная рубашка светлых тонов с коротким рукавом без пиджака и галстука. В холодное время года — тонкая водолазка или джемпер, надетые под пиджак.

1. Покрой брюк — классический: не узкий и не расклешенный. Брюки всегда носят с ремнем. Длина костюмных брюк — до уровня верхней части каблука.
2. Носки должны быть однотонные, темные и являть собой переход от цвета брюк к цвету ботинок. Они должны быть достаточно длинными и облегающими, чтобы при сидении не было видно обнаженную ногу. Носки подбираются в тон костюма, но всегда темнее его. Белые и яркие цветные, а также толстые шерстяные носки в деловом костюме не используются.
3. При выборе очков важно, чтобы оправа соответствовала овалу лица, цвету волос, кожи и другим индивидуальным особенностям. Цвет оправы должен гармонировать или контрастировать с цветом волос.
4. Из ювелирных изделий предпочтение отдается обручальному кольцу. Запонки должны быть простыми и неброскими. Недопустимо носить напоказ толстые золотые и серебряные цепи, массивные печатки, медальоны и иные украшения.
5. Часы должны быть простыми, плоскими, на браслете или кожаном ремешке, предпочтительно со стрелками. Электронные часы не соответствуют деловому стилю.
6. Ремень может быть любым, но без вычурной пряжки. Длина ремня должна соответствовать обхвату талии. Ремень, как правило, подбирается в тон обуви.

3.10. Носовые платки желательно иметь хлопчатобумажные.
Нежелательны шелковые носовые платки и платки в тон галстуку в
нагрудном кармане.

3.11. Допустимое отклонение: в день отъезда в служебную командировку допускается надеть изделие из трикотажа мелкой промышленной вязки, водолазку, джемпер под горло или джемпер мелкой промышленной вязки.

Необходимо избегать объемных трикотажных вещей, особенно свитеров с высоким воротом и джемперов спортивного стиля.

3.12. Обувь должна соответствовать тону костюма.

Предпочтительны туфли или полуботинки из натуральной кожи или
качественного заменителя матовых цветов и модной конфигурации без
вычурных украшений, орнамента и крупных пряжек.

Сандалии в деловом костюме не используются. Ботинки на толстой рифленой подошве в помещении также следует сменить на ботинки классического типа на тонкой или средней толщины подошве. Вся обувь должна быть чистой и ухоженной.

1. Основой делового имиджа женщины являются три стиля одежды: классический, деловой и стиль «Шанель». Такие стили, как романтический, фольклорный, спортивный, фантазийный, авангардный несовместимы с обликом гражданского служащего. Предпочтение отдается официальной классической одежде — костюм (пиджак, юбка или брюки), платье, комплект из юбки и блузки.
2. В женском костюме придерживается мода на «мужские» лаконичные линии кроя. Под пиджак позволительно надевать блузку, рубашку, трикотажный джемпер или безрукавку. Пиджаки с неглубоким вырезом можно носить «на белье», а классический — с трикотажной майкой, топом или водолазкой.

Костюм не является обязательным, однако выбираемая одежда должна приближаться к нему по своей строгости и лоску: юбка с блузой или трикотажный комплект; классические брюки в сочетании с водолазкой и пиджаком. Вместо классического пиджака можно надеть трикотажный жакет, жилет или кардиган.

Допускается дополнение делового костюма джемпером с длинными или в три четверти рукавами, эластичной кофточкой, водолазкой или блузоном.

В летнее время используются легкие костюмы, жакеты, юбки, блузки, платья.

1. Блузки можно выбрать любого фасона, избегая при этом излишне «открытых», прозрачных, с обильным кружевом или рюшами.
2. В деловом костюме классическая юбка должна быть прямой, зауженной книзу, слегка облегающей бедра. Допускаются юбки любого силуэта при условии, что они сдержанны по дизайну и цвету. Длина юбки — плюс-минус 7 см от середины колена, максимальная длина — до щиколотки.

1. Платье должно быть строгим и закрытым, может быть дополнено жакетом, должно сидеть свободно, а не облегать.
2. С юбкой или костюмом можно носить тонкие свитера из хлопка, кашемира или смешанных волокон. Предпочтение отдается свитерам с вырезом под горло. С юбкой и брюками также хорошо сочетается комплект-двойка. Свитер можно украсить простой жемчужной ниткой или шейным платком.
3. Не принято надевать брюки с заниженной линией талии или укороченные брюки. Если на брюках есть петли для пояса, то он обязательно должен быть. Пояс подбирается под цвет обуви. Длина брюк должна доходить до середины каблука.
4. Цветовая гамма женской одежды более разнообразна по сравнению с мужской, но наиболее предпочтительны сдержанные цветовые решения. Как правило, в деловых костюмах популярны черный, белый, серый, темно-синий и темно-зеленый, а также оттенки серого и платинового серебра, коричневого, кремового, шоколадного, вишневого и «цвета экологии». Необходимо избегать чрезмерно ярких тканей с крупным рисунком.

В зависимости от ситуации возможно сочетание отдельных элементов одежды с учетом индивидуального цветового типа.

4.9. В современной деловой одежде женщин допускаются шали и

палантины, юбки плиссированные и в складку, вещи из замши, а также
облегающие водолазки и топы без рукавов, которые надеваются под
пиджак.

В качестве декоративных элементов допускаются ремешки, замки, молнии, неброские бусы, искусственные цветы из кожи и ткани. Особое внимание следует уделять сочетаемости этих украшений друг с другом и деловым костюмом.

Нежелательно приходить на службу два дня подряд в одном и том же наряде.

1. При выборе цвета колготок учитывается цвет костюма: к одежде холодных тонов подбираются холодные оттенки (серый, дымчатый), к одежде теплых тонов — беж, к черной одежде — черные колготки, во всех случаях приемлемы колготки телесного цвета. Колготки всегда должны быть светлее цвета обуви. Недопустимо использование разноцветных колготок или чулок с узором. На торжественных мероприятиях, официальных встречах или публичных выступлениях наличие колготок или чулок телесного цвета обязательно, даже в летнее время.
2. Обувь предпочтительна из натуральных материалов или качественного заменителя в тон костюму. Туфли должны гармонировать с цветом костюма. Классикой считаются черные лодочки, с каблуком не более 7-8 см. Обувь, как правило, по цвету должна быть темнее юбки.

В летнее время допустимо использование летних туфель и босоножек, но при этом обувь не должна быть слишком открытой. Как правило, «носок» обуви должен быть закрытым.

Недопустима грязная обувь, со стоптанными набойками и ободранными носами и каблуками. Обувь на плоском каблуке можно носить как с брюками, так и с юбкой.

4.12. В служебное время не допускаются:

глубокое декольте, мини-юбка, «смелый» вырез, высокий разрез

на юбке, оголенные плечи или живот, сарафаны с обнаженными плечами
и спиной, платья и юбки из ярких набивных тканей;

объемные трикотажные изделия спортивного стиля, слишком

короткие или слишком обтягивающие джемпера и платья, одежда из
блестящих тканей, слишком нарядная одежда;

цветные колготки и колготки с рисунком;

небрежная и неопрятная одежда, затяжки и пятна на одежде;

высокие каблуки-шпильки, сандалии и шлепанцы, завязки на

щиколотках, сабо с открытой пяткой.

1. Сумочка деловой женщины по форме должна быть простой с прямыми линиями кроя, без лишних элементов декора, неяркого приглушенного цвета и подбираться в сочетании с цветом одежды.
2. Очки не должны привлекать к себе внимание и не должны доминировать на лице. Оправа должна быть не слишком массивной и не слишком блестящей.

   Корпоративный дресс-код: последствия несоблюдения для работников

   Дизайн оправы должен быть прост, не должен затемнять бровей или искажать выражение лица.

3. Прическа должна придавать голове форму, создавая мягкий, естественный, привлекательный фон для черт лица. Идеальная прическа должна создаваться в соответствии с индивидуальными чертами. Волосы не должны падать на глаза. Если волосы намного длиннее линии плеч, то их необходимо собирать. Не допускаются экстремальные цвета волос и излишне сложные прически с использованием большого количества заколок и украшений.
4. Макияж в соответствии с правилами делового этикета не должен быть слишком ярким, вызывающим, должен восприниматься как естественный.
5. Допустимо использование украшений из золота, серебра, других металлов в их комбинации. Допускаются комплект из сережек и кольца с небольшими камнями, тонкая цепочка на руке.

5. Ответственность
Нарушение гражданским служащим требований Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Министерстве экономического развития и торговли Республики Марий Эл о деловом стиле в одежде гражданского служащего подлежит моральному осуждению на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Министерстве экономического развития и торговли Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов.
_______________

Дресс-код убийца толерантности к работе

Положение о внешнем виде сотрудников ООО "Комильфо"

Утверждено
"13" июля 2012 г.
Приказом N 1
Генеральный директор
ООО "Комильфо"
Иванов И.И.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет требования к внешнему виду сотрудников общества с ограниченной ответственностью "Комильфо" (далее — Общество).

1.2. Действие настоящего Положения распространяется:

— на работников Общества, работающих по трудовому договору, заключенному с Обществом, которые подписали Положение о внешнем виде сотрудников;

— лиц, работающих по гражданско-правовым договорам, заключенным с Обществом, взявших на себя обязательство по поддержанию корпоративного имиджа и репутации Компании.

2.

29 правил офисного дресс-кода

Внешний вид и деловой стиль сотрудника Компании

2.1. Внешний вид сотрудников должен соответствовать деловой атмосфере Компании, общепринятым в деловом мире нормам и правилам.

2.2. Одежда сотрудников, как мужчин, так и женщин, должна быть выдержана в строгом, деловом стиле, предпочтительно консервативно-классического направления.

2.3. Неприемлемы одежда и обувь спортивного и пляжного стиля, в том числе джинсовая одежда, шорты, открытые сарафаны, футболки, тенниски, спортивные свитера.

2.4. Цветовые решения в одежде должны соответствовать классическому деловому стилю, исключаются излишне яркие цвета, чрезмерная пестрота.

2.5. Во всех случаях для мужчин обязательным является наличие галстука.

2.6. Для женщин обязательным является наличие колготок или чулок.

2.7. В зимний период всем сотрудникам необходимо пользоваться сменной обувью.

2.8. Недопустимо появление на работе в неглаженой, неопрятной одежде.

2.9. При выборе украшений необходимо проявлять сдержанность и разумную умеренность, исключается объемная, яркая бижутерия.

2.10. В пятницу допускается ношение джинсовой одежды, повседневного трикотажа.

3. Требования к сотрудникам-женщинам

3.1. Костюм современного покроя, тона — синие, серые, бежево-коричневые, черные, темно-красные. Предпочтение — натуральным немнущимся тканям.

3.2. Длина юбки до колена плюс-минус 5 см; разрез сзади, и его длина — не более 10 см. Фасон юбки — классический прямой. Чулки и колготки обязательны, даже летом. Цвет — телесный, бежевый, без рисунка. Недопустимы яркие и разноцветные чулки и колготки.

3.3. Брюки — допустимы, желательно классического покроя, прямые или зауженные книзу.

3.4. Сорочка, блузка — светлых и приглушенных, пастельных тонов, также белого, оттенков синего, голубого. Контраст между сорочкой и костюмом должен быть максимален. Два элемента костюма не должны иметь узор одновременно. В летний сезон допустимы кофты с коротким рукавом в сочетании с жакетом.

3.5. Однотонные платья строгого кроя или блузка с юбкой — допустимы.

3.6. Обувь — классические деловые туфли — темные (черные, синие, серые, коричневые, бордовые), однотонные, с закрытым носком и высотой каблука 5 — 6 см. В летний сезон допускаются туфли с закрытым носком и отрытой пяткой.

3.7. Аксессуары: украшения в небольшом количестве, выполненные из одного материала (золотые и серебряные украшения вместе не надеваются, кроме изделий, выполненных намеренно из 2 — 3 металлов). Серьги — размером не более 2,5 см.

3.8. Волосы всегда должны быть чистыми и причесанными: ухоженная прическа должна иметь четкие очертания. Длина прически с распущенными волосами может быть максимум до плеч. Если волосы длиннее, то убираются назад или вверх.

3.9. Макияж для женщин легкий, не всегда обязателен (если в этот день не ожидаются совещания и посетители).

3.10. Руки: следует иметь маникюр со средней длиной ногтя, лак естественных тонов.

4. Требования к сотрудникам-мужчинам

4.1. Костюм — классический темных тонов — темно-синий в тонкую полоску, все оттенки серого, коричневого и темно-зеленого.

4.2. Сорочка, одеваемая с костюмом, должна иметь длинные рукава (манжеты сорочки должны быть видны из-под рукава на 1,5 — 2 см); летом допустимы сорочки с коротким рукавом до середины плеча с обязательным присутствием пиджака. Сорочка должна состоять из 80 — 100%-ного хлопка. Цвета — светлые и приглушенные, пастельные, также белый, оттенки синего, голубого. Контраст между сорочкой и костюмом должен быть максимальным. Два элемента костюма не должны иметь узор одновременно.

4.3. Галстук обязателен. Его цвет — светлее рубашки и темнее костюма, расцветка не должна быть кричащей; ширина — соразмерна ширине лацканов пиджака; длина — либо до середины, либо до нижней линии пряжки.

4.4. Обувь всегда должна быть начищена до блеска. Ботинки — классические (со шнурком на тонкой подошве), деловые. Цвета — темные.

4.5. Аксессуары — только необходимые (часы, обручальное кольцо).

4.6. Волосы всегда должны быть чистыми и причесанными, ухоженная прическа должна иметь четкие очертания. Длина волос 3 — 7 см. Борода не рекомендуется.

4.7. Руки должны быть ухожены: ногти в идеальном состоянии, коротко подстриженные, чистые.

5. Ответственность за нарушение требований, установленных данным положением

5.1. Работодатель на основании настоящего Положения выносит решение о премировании согласно условиям, установленным Дополнительным соглашением к трудовому договору, заключенным с сотрудником.

5.2. Соблюдение сотрудниками Компании требований настоящего Положения учитывается при проведении ежегодных аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при премировании согласно условиям премирования, установленным Дополнительным соглашением. <…>

Офисный дресс-код для женщин подбирает руководитель предприятия с учетом общепринятых норм. Что рекомендуют носить на работе, на корпоративах и деловых встречах, рассказали эксперты. Узнайте 5 основных правил, которые позволят применять дресс-код правильно.

Из статьи вы узнаете:

Основные правила офисного дресс-кода для женщин

Дресс-код для женщин в офисе - свод правил и норм, которые распространяются не только на одежду, но и прическу, макияж, парфюм. В большинстве организаций запрещены контрастные расцветки и принты, кислотные тона. Вещи должны соответствовать заданному офисному стилю.

5 основных правил по дресс-коду для женщин:

Правило 1 - юбка.

Актуальный фасон офисных юбок - карандаш зауженного или прямого кроя длиной ниже колена или на 5 сантиметров выше него. Выбирайте синий, черный, бежевый цвет для повседневной носки, красный или белый - по праздникам.

Правило 2 - рубашка .

Классический вариант верха - рубашка из хлопка. Если в организации нет строгих правил, установлен дресс-код Смарт Кэжуал для женщин, разрешайте носить шифоновые или шелковые блузки с воротником-аскот, рукавом-фонариком или другой отделкой. Цвет изделий должен гармонично сочетаться с юбкой или брюками. Беспроигрышным считается белый верх и черный низ.

Правило 3 - жакет .

Жакет не всегда считается обязательным элементом делового лука. В летнее время года руководители делают правила менее жесткими, разрешая ходить без пиджака. Если принято надевать жакет, в правилах зафиксируйте, каким нормам он должен соответствовать. Рекомендуется носить однобортные изделия с застежкой на пуговицах, узкими лацканами и отложным воротником.

Правило 4 - платье .

К офисному платью предъявляют те же требования, что и к юбкам. Из моделей подойдет футляр или другие варианты строго кроя. Если принят дресс-код Casual для женщин, не ограничивайте выбор сотрудниц. Главное, чтобы не было глубоких вырезов на груди, яркого декора.

Правило 5 - брючный костюм .

Стиль брючного костюма подбирают в зависимости от мероприятия. Для ежедневной носки подойдут брюки без стрелок, зауженного кроя, с завышенной посадкой талии, укороченными штанинами. Если планируется деловая встреча, оптимален классический пиджак, брюки со стрелками в комбинации со светлой рубашкой. Не запрещено надевать и галстук.

Важно! Нормы должны распространяться на всех сотрудниц организации. В противном случае вспыхнут конфликты, которые могут привести к агрессивному противостоянию. Аккуратно вводите новые правила, чтобы не испортить отношения с коллективом.

Особое внимание уделяйте обуви сотрудников. Классическим вариантом считают закрытые модели: туфли-лодочки, ботильоны на каблуке, оксфорды, дерби. В летнее время года - босоножки с закрытым носком, балетки. Для деловых встреч, важных переговоров обувь подбирают в зависимости от установленного дресс-кода.

Деловой дресс-код для женщин диктует и другие правила. Запрещен чрезмерно яркий макияж, распущенные волосы, небрежные прически. Не рекомендуют пользоваться туалетной водой или духами с резким запахом , надевать большое количество украшений и аксессуаров. Яркий маникюр, длинные ногти - табу.

Перед мероприятиями предупреждайте коллектив, в каком стиле нужно одеваться, если в приглашении не указан рекомендуемый дресс-код. Это позволит избежать неловких ситуаций, представить организацию с лучшей стороны, бросить вызов конкурентам.

Чтобы ввести дресс-код в организации , нужно соблюдать определенные правила. О них расскажут эксперты «Системы кадры».

Виды делового дресс-кода для женщин на мероприятиях

1. Business Attire

Business Attire - дресс-код для женщин, рассчитанный на повседневность. Его придерживаются банковские служащие, юридические конторы и другие организации, работающие с клиентами. Сотрудницы одеваются в деловом стиле: строгие платья, брючные костюмы, юбки с блузками. Устанавливают базовые требования - строгая, но стильная одежда.

1. Дресс-код Блэк Тай для женщин

Black Tie - строгий стиль, который встречается на красной дорожке при вручении наград. Женщины надевают длинное платье или модель ниже колена. Допустимо глубокое декольте, открытая спина или плечи. Неуместна дешевая бижутерия. В качестве обуви выступают туфли-лодочки на каблуке.

1. Дресс-код Cocktail для женщин

Мероприятия, на которых установлен этот стиль, не отличаются формальностью. На них неуместны строгие костюмы, платья. Выбор женщины ничем не ограничен - можно надеть яркое короткое или маленькое черное платье, модели с принтом, с рукавами, варианты свободного кроя и т.д. Качественная бижутерия, обувь на шпильке, клатч приветствуются. Коктейльный дресс-код для женщин - шанс показать свою привлекательность, которая остается скрытой в офисе.

Справка : дресс-код Cocktail Attire для женщин подходит для вечеринок, званых ужинов, банкетов и прочих мероприятий. Он не всегда уместен на корпоративах, которые проводят в стенах организации.

1. Дресс-код A5

Дресс-код схож со Smart Casual, но отличается свободой выбора. Разрешено надевать платья, костюмы, джинсы, бриджи и даже шорты. Главное - никакой формальности! Обувь, аксессуары подбирают, исходя из стиля основного наряда. А5 подходит для вечеринок и других неформальных мероприятий.

1. WhiteTie

Это самый строгий вид дресс-кода. В последнее время он все реже встречается, но если планируется важный прием у посла, масштабные аристократические мероприятия, женщины должны внимательно подойти к выбору одежды. Подойдет закрытое вечернее платье в пол, перчатки, драгоценности. Руки и ноги должны быть полностью закрыты, волосы собраны в пучок.

Если вы хотите регламентировать правила в одежде, ориентируйтесь на сферу деятельности компании. В большинстве случаев подходит дресс-код Smart Casual для женщин, Кэжуал или его разновидности, Business Attire. Подробно расскажите сотрудникам, что можно носить. Если раньше в компании требований к дресс-коду не было, окажите материальную помощь, чтобы персонал смог одновременно обновить гардероб.

Офисный дресс-код для женщин дисциплинирует, положительно сказывается на всех процесса, проходящих в организации. Будьте аккуратны при введении правил, чтобы избежать негатива и не испортить отношения с сотрудниками.

Словосочетание dress code пришло к нам из Великобритании и обозначает буквально «кодекс одежды». Это неписаный свод правил, корпоративная этика внешнего вида сотрудников. Конечно, дресс-код для женщин зависит от устоявшихся норм и правил в определённой среде.

Именно внешний вид может многое рассказать о человеке, уже на этапе собеседования. Даже старинная пословица гласит: «По одёжке встречают…» Запомните, возможности произвести первое впечатление о себе повторно у вас уже не будет.

В некоторых крупных компаниях дресс-код должен соблюдаться беспрекословно. Ведь мнение о статусе организации создаётся из внешнего вида сотрудников. И, хотя деловой стиль может кому-то показаться слишком сухим и скучным, мы сегодня расскажем, что это не так. Ведь образ бизнес-леди складывается не только из строгих костюмов чёрного или серого цвета - все намного разнообразнее и интереснее.

Базовые составляющие гардероба

Подбирая «правильный» гардероб, важно выдерживать дресс-код успешной женщины, учитывая его основы:

• Во-первых, не стоит выбирать деловой костюм слишком ярких оттенков, так как это раздражает и отвлекает от работы;
• Во-вторых, ваше одеяние должно быть достаточно комфортным;
• В-третьих, вы будете выглядеть достойно, если выберете стильный комплект для офиса.

При покупке одежды важно также учитывать следующие рекомендации:

Костюм

Желательно подобрать 2-3 комплекта из качественных материалов. Пусть это будут нейтральные расцветки, которые можно легко комбинировать между собой. Ведь в некоторых организациях не принято приходить на работу в одном и том же несколько дней подряд, так как будет нарушен офисный дресс-код для женщин. Также важно продумать сможете ли вы носить данный костюм зимой с водолазкой, а летом с лёгкой блузой. Но пусть вас не пугает наличие только одного костюма, с помощью аксессуаров вы легко можете менять свой образ и каждый день выглядеть по-новому.

Платье

Лучше всего остановиться на однотонных расцветках с укороченным рукавом. Платье должно не слишком обтягивать контур фигуры. Под такие модели легко можно поддеть блузу или водолазку. Прекрасным вариантом для офиса станет сарафан из шерсти, трикотажа или твида. А чёрное платье классического кроя – вообще, безупречный вариант для разных образов.

Пиджак

Желательно выбирать приталенный вариант с длинными рукавами, которые, в случае необходимости, можно приподнять. Важно, чтобы пиджак сочетался с остальными вещами гардероба. Ведь его можно носить и с платьем, и с юбкой, дополнив красивым ремешком, шарфиком или брошью.

Юбка

Наиболее универсальный крой – юбка-карандаш. Длину желательно сохранять на уровне колена или чуть выше (но не более 5 см). Юбка должна свободно сидеть по фигуре, не стягивать её и не стеснять движений.

Брюки

Желательно выбирать классический вариант со стрелкой, без излишней утяжки и в свободном крое.

Блузы

Рекомендуем приобрести несколько блуз и рубашек разных расцветок. Предпочтение, конечно, стоит отдать однотонным блузам приглушённых оттенков с минимальной отделкой. Также, формируя деловой дресс-код для женщины, можно включать в гардероб водолазки, жилетки, жакеты в холодное время года.

Современный дресс-код для женщин

Деловой дресс-код для женщин, выглядит примерно так:

1. Деловой костюм немарких цветов (коричневый, серый, синий, чёрный, брусничный, темно-бордовый оттенки), состоящий из пиджака с юбкой или брюками.
2. Платье с небольшим вырезом и рукавом все тех же оттенков.
3. Блузы и рубашки приглушённых или неярких расцветок на пуговицах (светло-розовый, белый, бежевый, синий, голубой).
4. Закрытые туфли на невысоком каблуке около 5 см.
5. Прозрачные колготки телесного цвета, даже в жаркую погоду.

Конечно, этот перечень приблизительный и каждый руководитель может вносить свои поправки. Кроме того, существует и перечень запретов, который также включается в дресс-код для женщин. Итак, категорически запрещено носить на работу:

• Юбки с высокими разрезами или длины мини;
• Короткие шорты;
• Любые вещи из прозрачных тканей;
• Одежду из джинсовой ткани;
• Блузы и топы с глубоким вырезом в зоне декольте, а также открывающие живот;
• Одежду в спортивном стиле;
• Крупные ювелирные изделия и бижутерию;
• Топы и блузы с блёстками, стразами или яркими цветочными принтами;
• Брюки с низкой посадкой в области талии;
• Обувь, открытую в области носка или пятки;
• Балетки и пляжную обувь.

В нашей стране офисный дресс-код для женщин соблюдается в основном сотрудниками ресторанной или банковской сферы. Допускается более экстравагантный женский комплект, если это позволяет профессия. Например, дизайнер, маркетолог, журналист и подобные, могут позволить себе отойти от установленных правил.

Основные детали образа

Внешний вид может многое рассказать о человеке. Если вы хотите произвести хорошее впечатление о себе, важно позаботиться о том, чтобы выглядеть опрятно. Аккуратный и ухоженный вид в основном формируется из мелочей.

Стрижка, причёска, цвет волос

Ваша причёска должна гармонировать с образом в целом. Если волосы длинные, лучше сформировать лаконичную причёску: хвост, пучок или колосок. Для короткой причёски достаточно будет аккуратной укладки. Главное, помните, что лицо должно быть открыто. Поэтому лучше отказаться от слишком длинной чёлки или спадающих прядей. Смелую укладку можно позволить себе при довольно строгом однотонном костюме. И наоборот, при наличии ярких акцентов во внешнем виде, причёску желательно сделать более скромной. Цвет волос необходимо выбирать наиболее приближенным к натуральному тону.

Макияж, маникюр

Дневной макияж любой деловой женщины просто обязан быть незаметным, а кожа выглядеть свежей и здоровой.

Руки

Ухоженным должно быть не только лицо, но и руки. Ногти надо аккуратно подпиливать до средней длины. Лак желательно выбирать пастельных тонов в соответствии с цветом одежды.

Обувь

Даже в летнюю жару, предпочтительна обувь закрытого типа. Иногда возможен приоткрытый носок. Каблук желательно выбирать высотой не более 6 см. Шпилька или платформа в носочной части запрещена. Ноги в любое время года прикрываются колготками чёрного или телесного цвета.

Если вдруг случилась такая ситуация, что вас пригласили на торжественное мероприятие, то как выдержать деловой дресс-код для женщин? Когда форма одежды вам неизвестна, и спросить не у кого, стоит придерживаться следующих правил:

• Лучше избегать многослойных нарядов и сложных покроев.
• В одежде не должно быть более трёх оттенков цветовой гаммы.
• Лучше воздержаться от слишком ярких и броских образов.
• Не стоит выбирать одежду, в которой ощущаете себя неуверенно.
• Желательно не использовать в образе спорных аксессуаров.
• Следует избегать одежды, которую одеваете впервые.
• Ваш самый выигрышный вариант – это простота и скромность.
• Лучше не собираться в спешке, а обдумать и примерить наряд заранее.
• В любом месте и в любое время будут уместны: маленькое чёрное платье, изящные туфли на каблуке, небольшая сумочка и нить жемчуга на шее.

Всегда сложно отправляться первый раз в новое или неизвестное общество. В конце концов, вам на помощь может прийти нестареющая классика, которая впишется в дресс-код для женщин и поможет сделать ваш образ элегантным.

Куда бы вы ни отправились, помните, насколько вы себя сами преподносите и чувствуете, такой будет и реакция окружающих.

Какие ассоциации возникают у вас, когда вы слышите словосочетание «корпоративный дресс-код »?

Представляете ли вы себе систему унылых ограничений, перечеркивающих вашу индивидуальность, или, наоборот, мощный и действенный ресурс, который может помочь вам в достижении ваших целей?

Как показывает мой многолетний опыт работы в качестве бизнес-стилиста, большинство девушек и женщин не испытывают восторга, когда сталкиваются с необходимостью соблюдать деловой стиль на работе. И причина такого отношения очевидна.

Бизнес дресс-код

Если вы наберете в поисковике слово «дресс-код », то увидите тысячи фотографий. На них будут изображены женщины и мужчины в черных или серых костюмах и белых сорочках, в очках в черной оправе, с черными портфелями в руках. Они все похожи друг на друга, унылы и однообразны.

Таково отражение общественного стереотипа, устоявшегося восприятия человека в деловом костюме. Но в этом стереотипе есть небольшая, но важная составляющая для имиджа каждой business woman.

Особенности гардероба для бизнес-леди

Задумывались ли вы о том, как возникли требования и стандарты оформления внешности делового человека? С какой целью нас просят соблюдать дресс-код?

Ответ прост: наша одежда умеет «разговаривать »!

Посмотрите на эти фотографии. А теперь подумайте, что бы вы могли рассказать об этих девушках до того, как они бы начали общаться с вами? Которая из них кажется вам более уверенной в себе, а которая - более уравновешенной и спокойной? У кого зарплата выше? Кто из них руководит большим департаментом, а кто работает секретарем? Чьи карьерные амбиции больше, чей характер покладистей?

Каждая читательница блога www.. Потому что каждая из нас, являясь участницей современного социума, умеет подсознательно расшифровывать информацию, закодированную в одежде. Этот навык мы приобретаем в течение жизни и активно пользуемся им, устанавливая новые контакты и общаясь с текущим окружением.

Принцип делового костюма прост: «Не болтай лишнего »!

Любая непродуманная, случайная, лишняя информация может повредить делу. Ваша одежда может «заговорить» вперед вас, создав ложное впечатление. Современный ритм жизни не дает права на ошибку. Выгодная сделка может сорваться только потому, что ваш партнер по переговорам сочтет вас недостаточно компетентной, руководствуясь всего лишь вашим внешним видом.

Потому что в его голове тоже есть стереотип - конкретный образ надежного партнера. И для пользы дела и бизнеса вы должны ему соответствовать. Вы должны уметь играть в игру под названием «Управление впечатлением с помощью одежды ».

Деловая одежда маскирует ваши личностные характеристики, которые не имеют отношения к бизнесу. При этом подчеркивает ваши профессиональные качества. Это именно та информация, которую должен получить ваш партнер, Клиент или коллега для того, чтобы бизнес-коммуникация прошла успешно и эффективно.

Мы не ходим на третье свидание с понравившимся мужчиной в черной юбке до колен и белой блузке, застегнутой на все пуговицы.

Потому что эта одежда посылает не тот сигнал, который мы хотели бы ему послать. Все те же правила касаются карьеры и бизнес-гардероба. Наша рабочая одежда должна рассказывать о нашем профессионализме.

Каждая женщина, вне зависимости от собственных амбиций и деловых качеств, всегда остается женщиной. Мы хотим выглядеть стильно и неповторимо, мы хотим чувствовать себя уверенными и неотразимыми. Именно женский гардероб, в отличие от мужского, позволяет создавать десятки разнообразных комплектов на базе небольшого количества вещей и аксессуаров. Мы следуем моде и велению сердца, эмоциям и настроению. В том числе утром, собираясь на деловую встречу. Каждая из нас смотрится в зеркало и задает ему вопрос: «Хорошо ли я выгляжу? »

Как мы уже знаем, каждый из нас неосознанно умеет читать «язык одежды ». Но, к сожалению, в погоне за собственным стилем, красотой и модой, многие из нас не задают своему деловому образу необходимый вектор, не программируют полезные и нужные послания в своем рабочем гардеробе, ограничиваясь заботой о своей личной привлекательности. В итоге, работодатель вынужден страховаться унифицированным офисным дресс-кодом от возможных искажений деловой коммуникации между его сотрудниками и Клиентами. В компании появляются регламенты, навязывающие персональную безликость и призывающие стереть все признаки вашей неповторимой индивидуальности.

К сожалению, нельзя не отметить, что немногие компании обращаются к экспертам, профессиональным бизнес-стилистам с целью разработать адаптированный к специфике бизнеса дресс-код. Обычно HR-менеджер распечатывает самый краткий и строгий вариант корпоративного дресс-кода из Интернета, после чего просит сотрудников ознакомиться с текстом. В большинстве случаев требования к оформлению внешности сотрудников оказываются устаревшими и завышенно-строгими, вызывают возмущение и отторжение у персонала. И это логично, зачем соблюдать классический дресс-код, если вы не работаете дипломатом или высокопоставленным чиновником?

Правила делового стиля для женщин

В итоге, требования делового стиля вызывают кривую улыбку и неприязнь. А это в корне неправильно! Вопреки «ужастикам », размещенным во всемирной паутине и вашей офисной рассылке, усредненный необходимый дресс-код вовсе не так уж строг. Он позволяет очень многое, а список его запретов и ограничений весьма короткий.

Правило №1

Ваша одежда должна говорить о ваших деловых качествах, демонстрировать уважение к Клиентам и лояльность работодателю.

Если вы приходите в офис в чулках в сетку и мини-юбке, то ваша одежда, однозначно, не говорит о ваших менеджерских качествах. Она рассказывает о вашем желании устроить личную жизнь, а также определенном воспитании и манерах. Эта «информация », в большинстве своем, не поможет вам сделать головокружительную карьеру или продемонстрировать ваши интеллектуальные способности.

А красивые ноги можно показать и без ущерба деловой репутации. Юбка-карандаш и туфли на каблуке - лучшие помощники в решении этой задачи.

Правило №2

Ваш деловой образ должен отражать вашу индивидуальность ровно настолько, чтобы способствовать рабочей коммуникации.

Мы с вами живем среди микса европейского и азиатского менталитета. Деловая культура пришла к нам из Европы. Деловой стиль - необходимый атрибут результативного взаимодействия. Деловая одежда сообщает вашим партнерам ту информацию, которая им необходима для дела. Эта одежда «говорит », что вы: профессиональны, целеустремленны, надежны, аккуратны, ответственны, современны или консервативны, последовательны или непредсказуемы и т.д. Она помогает «сказать » то, что нужно и «умолчать » о том, что не имеет отношения к бизнесу и может ненароком навредить коммуникации.

Что же касается «скучного делового гардероба », то нужно иметь в виду, что "правильные " и однообразные деловые гардеробы никак не подходят для нашей национальной бизнес-реальности! Поэтому даже не стоит пытаться воспроизводить их в своем гардеробе.

Если для большинства европейцев одежда для офиса выполняет роль униформы, которая должна соответствовать принятому в компании и существующему в национальном менталитете дресс-коду, символизируя очередной надежный «винтик » в четко работающем механизме, то у нас образ надежной и профессиональной «серой мыши » не принят и не срабатывает!

Отечественный офисный дресс-код - это сложный коктейль из существующих норм бизнес-среды и отличительных черт сотрудника или владельца бизнеса. Формула успеха кроется в виртуозном комбинировании вещей, соответствующих требованиям деловой обстановки и подчеркивающих вашу индивидуальность. Сливаться «с фоном » категорически нельзя! Вас просто не заметят. Нужно выглядеть хорошо, стильно, ухоженно и сугубо профессионально.

Именно поэтому не нужно морщиться, услышав слова «деловой стиль » и «дресс-код ».

Грамотно созданный деловой гардероб - красивое и сокрушительное оружие в руках каждой успешной женщины.

Если вы будете знать, как «рассказать » с помощью вашей одежды и имиджа то, что хочет «услышать» собеседник, то вам совершенно не обязательно следовать скучному дресс-коду!

Запрограммируйте в своей одежде нужные послания:

- я профессионал, эксперт в своем деле

- я заслуживаю повышения в должности и зарплате

- я незаменимая и надежная сотрудница

- я амбициозная, целеустремленная, ответственная, настроенная на карьеру

И не забудьте подчеркнуть собственную уникальность, женственность и стиль!

Создание гармоничного делового гардероба, который способен выполнять одновременно две задачи, не противореча при этом ни одной из них, - задача сложная. Но результат и польза от обладания таким набором вещей и аксессуаров, выгоды и преимущества, которые он принесет в вашу профессиональную и личную жизнь, - неоценимы.

Профессиональный бизнес-стилист, специалист по управлению впечатлением учитывает десятки нюансов (сфера деятельности, должность, амбиции, особенности внешности каждой женщины, предпочтения и пожелания, бюджет и т.д .), после чего предлагает уникальное стилевое решение, которое будет способствовать достижению поставленных целей и задач, при этом подчеркнет женскую привлекательность, позволит выделить достоинства и завуалировать возможные недостатки внешности.

Примеры деловых луков для разных профессий

1

Женский деловой гардероб допускает ношение пиджака и юбки/брюк разного цвета. Даже самый строгий костюм станет интереснее, как только в нем окажется больше двух оттенков.

2

В теплое время года палитра нашего гардероба может становиться светлее.

А добавить изюминку в Ваш образ и подчеркнуть индивидуальность помогут модные тренды сезона, например, пиджак-смокинг или топ в бельевом стиле.

*Однако помните, что не для каждой профессии, рода бизнеса и должности такой вариант будет уместным!

3

Пиджаки с оборками, складками и драпировками, сшитые из шелка, дополненные поясом и шелковым топом, смотрятся более женственно и изящно, чем их привычные шерстяные версии.

4

Выглядеть сдержанно и профессионально поможет лаконичный крой вещей, но детали и изысканные украшения подчеркнут Вашу исключительную женственность.

5

Пятницы могут быть удобными благодаря трикотажу и стильными - благодаря необычным и гармоничным комбинациям цвета в Вашем деловом гардеробе.

6

Если Вы не любите пиджаки, обратите внимание на удобные кардиганы. Главное, выбирайте те из них, которые не имеют фактуры. Правильный кардиган для делового гардероба - гладкий, прямого силуэта или полуприталенный, из тонкой шерсти или шелкового джерси.

А если ваша должность - руководящая, то лучше используйте пиджаки. Просто найдите удобные и современные варианты этого предмета гардероба!

7

Если в Вашем офисе не приветствуется яркая и разноцветная одежда, то воспользуйтесь способом комбинирования оттенков по принципу "монохромность". Используйте в костюмном ансамбле один цвет и несколько его тонов.

8

Подчеркните свою индивидуальность, создав яркий акцент контрастным цветом!