Как стать девушкой офицера мужчины. На службе Отечеству: как быть женой военного

Любая замужняя женщина, какой бы она счастливой ни была, знает, что семейная жизнь – это не только радости, но и заботы, проблемы, переживания за любимого и детей и масса каждодневных дел. Но к тем, кто решил связать свою судьбу с офицером, это относится в еще большей степени. Жена военного – это не только семейный статус, но и почетное звание, соответствовать которому очень непросто.

Что значит быть женой военного

Быть женой офицера совсем непросто, она тоже несет службу со своим возлюбленным, подчиняясь тем же приказам и тому же распорядку дня, что и он.

К чему должна быть готова девушка, решившая связать свою судьбу с военным:

  • К долгим разлукам и нередко неожиданным командировкам, когда все бытовые проблемы и воспитание детей ложатся на ее плечи
  • К частым сменам места жительства, а полукочевая жизнь, неустроенность быта и временные квартиры мало кому могут понравиться
  • К необходимости быть для своего мужа не только верной и любящей женой, но и семейным психологом, умеющим снять стресс и создать уютную атмосферу в семье
  • К тому, что муж не будет рассказывать о служебных делах и делиться рабочими проблемами, что всегда будет в его жизни грань, за которую он ее не допустит
  • К самоотречению, ведь часто женам военных приходится отказываться от своей работы, от карьеры, от мелких женских радостей. В далеких гарнизонах часто нет ни фитнес-центров, ни салонов красоты, ни крупных магазинов

Но есть одно очень важное обстоятельство, которое заставляет женщин терпеть все эти неудобства, смиряться и с загруженностью мужа, и с его отлучками. Это любовь. И те, кто знает, что такое семейная жизнь с офицером, уверены: настоящей женой военного можно стать только по любви.

Как быть женой военного: особенности быта и отношений

Военная служба – не работа, а стиль жизни. Это следует понимать женщинам, которые выбрали судьбу офицерской жены. Чтобы семейная жизнь с военным не была обузой и приносила не только проблемы, но и радости, она должна быть построена на любви и понимании.

Для этого необходимо учитывать целый ряд особенностей совместного существования с военнослужащим:

  • Супруг-военный и дома остается им, а значит, семья и быт чаще всего подчиняются строгому распорядку
  • В офицерских семьях чаще всего патриархальные порядки. Женщина должна не только понимать, но и принимать свою роль хранительницы домашнего очага
  • Военная служба тяжелая не только физически, но и психологически, поэтому дом должен быть тем островком уюта и покоя, где ваш мужчина сможет отдохнуть и расслабиться
  • Жизнь в гарнизонах вынужденно делает большинство офицерских жен домохозяйками. Чтобы не раздражаться от скуки и не жаловаться супругу, найдите себе дело по душе, хобби или ту специальность, которая будет востребована везде
Но самое главное – помните, что вы сами сделали выбор, став женой офицера

Офицерские семьи принято называть по-военному – тылом. Всем известно, что тыл должен быть крепок и надежен, но не все знают, как этого добиться. Может быть, кому-то размышления на эту тему доктора медицинских наук, врача-психиатра, психотерапевта высшей квалификационной категории подполковника медицинской службы запаса Евгения Жовнерчука помогут найти ответ на такой вопрос.

Ежегодно в войска выпускаются несколько тысяч молодых офицеров. Лишь небольшая их часть едет к новому месту службы с семьей – женой, а то и детьми. Основная же масса – холостяки. Я бы их сравнил с десантниками, выброшенными над вражеской территорией для завоевания плацдарма без необходимого запаса продуктов и боеприпасов. Самый крутой и боевой десантник, уложивший кучу врагов, без подхода резервов, тыла все равно долго не продержится. Или он погибнет – в нашем случае, например, от алкоголя, или попадет в плен к… случайным женщинам. Такова статистика и житейская практика. Подобно этому героическому десантнику рано или поздно пропадет и офицер-холостяк. Ведь по статистике холостяки живут меньше и болеют чаще, чем женатые. И между крепким тылом и карьерным успехом всегда существует четкая взаимосвязь. Поэтому вопрос создания семьи для офицера далеко не праздный.

Когда приходит время

К сожалению, сейчас женитьба многим представляется делом несерьезным: подумаешь, проблема – если не ужились, то всегда можно разойтись. Но как врач-психиатр с большой практикой свидетельствую: каждый развод обязательно оставляет негативный след в душе, травмирует психику. Когда же офицеру лучше жениться, если он этого не сделал в курсантские годы?

Оптимальный срок – годам к 30–35. Если к этому времени офицер еще не обзавелся семьей, то ему надлежит задуматься над данным вопросом самым серьезным образом. Причины для этого, конечно, могут быть разные, но выделим основные: медицинские, физиологические, личностно-психологические. В большинстве случаев, если офицер к 40 годам не женился, надо говорить о той или иной форме психического отклонения или расстройства личности. Оно может колебаться в рамках психической нормы, но скорее всего потребует определенной коррекции, то есть вмешательства специалиста.

Когда офицер или курсант приходит к мысли о женитьбе, у него невольно возникает вопрос: какой должна быть офицерская жена, о которой между прочим много сказано, написано песен и стихов, снято фильмов? Статистика показывает, что прагматичные курсанты предпочтительно женятся на студентках медучилищ или вузов и будущих педагогах. И не только потому, что это в свое время были самые распространенные женские профессии, но и по причине легкого трудоустройства и наибольшей востребованности этих профессий в армии. Но мало кто из курсантов задумывался о совместимости в браке. Ведь если нет совместимости, то нет и совместной жизни – то есть того, ради чего и создаются семьи: нет счастья. И семья, как правило, распадается. Чаще всего, не понимая этих тонкостей, супруги объясняют причину развода так – не сошлись характерами. За этой обтекаемой формулировкой скрывается, как я уже сказал, несовместимость. Установлено, что между людьми существует четыре вида совместимости.

Основная совместимость – биологическая, когда люди подходят или нет друг другу по физиологическим и психофизиологическим параметрам. Здесь имеют значение не только антропометрические данные: рост, вес, цвет глаз или волос, но и гормональный фон, обмен веществ, биологическая активность и другие физиологические данные, которые притягивают или отталкивают людей друг от друга порой на бессознательном уровне. Например, запах. Это один из главных факторов. Сюда можно отнести также манеры поведения, привычки, повадки, например такие, как принятие пищи. Если что-то раздражает, вызывает неприязнь в кандидате в супруги, не стоит думать, что со временем это пройдет: стерпится-слюбится. Скорее наоборот: недовольство, раздражительность будут копиться, нарастать и, накладываясь на какие-то проблемы, провоцировать скандалы. Поэтому даже если к человеку – кандидату в супруги есть влечение, отмахиваться от этих мелочей не стоит, они в дальнейшем могут вырасти в серьезные проблемы. Особенно такой подход свойственен женщинам. Сегодня они закрыли глаза на неудобную привычку своего жениха как на маловажную, а в дальнейшем именно она может стать базовой для формирования серьезных претензий к мужу и даже стать поводом к измене и разводу.

Кандидату в супруги должно быть приятно находиться в биополе избранника, тянуть к нему без напряжения. А если есть какая-то натянутость, внутренняя неприязнь, лучше не экспериментировать и отложить решение о свадьбе. В современном мире понятие биологической совместимости ушло на второй план, уступив место расчету и прагматизму. А раньше, теперь уже можно сказать в далекие времена, существовало понятие смотрин-сватовства. Тогда сходились родственники жениха и невесты и знакомились. В этом был определенный смысл. Ведь если возникали взаимосимпатии у родственников жениха и невесты, то это давало больше шансов, что подобные симпатии будут и у молодоженов. Сейчас же, лишившись традиционных способов налаживания предбрачных знакомств, узнавания друг друга, люди не имеют возможности осознать этот важный этап своей семейной жизни.

Следующий вид совместимости можно условно назвать духовной совместимостью. Какие жизненно важные духовные и эстетические принципы заложены в обеих половинках, решивших соединиться? Здесь имеется в виду не только отношение к вере, религии, но и взгляд на различные морально-нравственные стороны жизни. Например, один считает нормальным брать взятки, а для другого это неприемлемо либо один подает нищим, а другой – принципиальный противник поддерживать «нищенскую мафию». Один любит проводить вечера с книгой в руке, а другой – на ночных дискотеках. Но если оба думают и готовы действовать в данной ситуации одинаково, то можно говорить о духовной близости и совместимости.

Третий вид совместимости – социальная. Здесь речь идет прежде всего о социальном происхождении кандидатов в супруги. Ясно, что легче приспособиться друг к другу людям из близких социальных слоев: горожанам с горожанами или, например, из близкой профессиональной среды: доктору и медсестре. И гораздо больше шансов, что брак развалится у богача и бедной: сына миллионера и дочери рабочего.

Последний вид совместимости – психологическая. Говоря простым языком, есть люди ведомые и ведущие. И если в паре так и происходит, есть лидер и есть тот, кто идет за ним, то можно говорить о психологической совместимости. И наоборот – если в паре два лидера или же два ведомых, то ничего хорошего из этого не получится. Здесь не все так просто, как может показаться. Офицер может быть на службе волевым и решительным командиром, а в семье предпочитает отдавать инициативу жене. А та, наоборот, на работе – серая мышка, какой-нибудь незаметный «офисный планктон», а дома в ней просыпаются задатки лидера. У такой пары вполне все может сложиться удачно при совпадении других видов совместимости.

Некоторые виды несовместимости при наличии других сходств характеров и взглядов можно терпеть, то есть они менее значимы и не сыграют провоцирующую роль в разводе. А кое-какие виды несовместимости, которые являются как бы базовыми для заключения брака, нельзя игнорировать. Но здесь не может быть какой-то единой формулы, обязательной для всех: насколько разны люди, настолько будут различны и значимы виды совместимости. Однако есть определенные закономерности. Если, например, у супругов только социальная совместимость при отсутствии других, то брак распадется. Или если помимо социальной налицо и духовная совместимость – есть общие интересы, а в остальном, в биологическом и психологическом плане, они не могут ужиться, то вероятность распада союза тоже очень велика. Благополучный брак может существовать только при наличии не менее двух видов совместимости, одной из которых обязательно является биологическая как базовая.

Посмотри на тещу

Важно напомнить еще и о таком факторе, как гендерная наследственность. Девушки, как правило, наследуют материнский тип поведения в семье, а сыновья – отцовский. Поэтому желательно, прежде чем делать предложение, побывать в гостях у своей избранницы, познакомиться с родителями, понаблюдать, как строятся отношения в семье. Велика вероятность, что именно так, как потенциальная теща ведет себя с тестем, будет вести себя и невеста, став женой.

Крайне важно также до создания семьи определиться с ролями мужа и жены. Это актуально, потому что в наше время гендерные отношения очень подвижны и подвергаются ревизии. Я имею в виду прежде всего трансексуалов, гомосексуалистов или феминисток, чьи взгляды, без сомнения, подрывают традиционные устои общества, которые нарабатывались человечеством веками. И задача семьи – правильно понять, оценить их значение как ориентир и залог нормального построения семейных отношений. С этих позиций мало что изменилось с так называемого каменного века, когда муж был добытчиком пропитания, а жена – хранительницей домашнего очага. Те, кто придерживается этой «устарелой конструкции», закладывают в фундамент семейных отношений прочную основу. Ведь человек ходит лицом вперед, что естественно и удобно, но в случае необходимости может пройти и затылком вперед. Но нельзя же из этого делать вывод, что нормально ходить старомодно, а вот задом наперед актуально! Какая и кому от этого польза, ведь как минимум возрастет травматизм. Так и в семейных гендерных отношениях – у каждого имеется заложенная природой функция и он выполняет то, что ему изначально предначертано своим полом. Хотя, конечно, есть и исключения, связанные с индивидуальными особенностями супругов, которые надо рассматривать персонально с помощью специалистов: психотерапевтов, сексологов и др.

Попытка переосмыслить и переиначить половую направленность под видом равенства прав предпринималась, например, в первые годы советской власти, когда женщин сначала хотели обобществить, потом их посадили на трактор, затем позвали на самолет, еще куда-то, а семья, дети остались беспризорными, по сути брошенными, что вызвало всплеск разводов. Сегодня похожие времена – времена не социально-политических, а скорее социально-гендерных экспериментов. Но хочется верить, что разум возобладает и взгляды сторонников нетрадиционных семейных отношений, как тупиковой ветви человечества, отомрут. Ну не могут гомосексуальные пары рожать детей – это отвергается самой природой.

Погода в доме

Еще одна роль и значение семьи: наличие супруги для офицера – это своего рода психологическая реабилитация. Отключиться от работы, от накопившихся проблем можно разными способами, но самый правильный и разумный – сделать это через семью: жену, детей. Это, естественно, если между супругами есть необходимая совместимость, гармония. Если жена не понимает такую свою функцию или уклоняется от нее, то для мужа и семьи это чревато серьезными последствиями. За свой многолетний опыт службы в армии и системе МВД могу подтвердить, что большинство мужчин (примерно 95 процентов) стали алкоголиками именно по этой причине – через непонимание женами, нежелание или отказ участвовать в их реабилитации. Не редкость по этой же причине суициды или убийства. За время моей службы в ВВС я вел соответствующее наблюдение, статистику и могу сказать, что большинство авиакатастроф, совершенных из-за так называемого человеческого фактора, на самом деле имели в своей основе затянувшийся семейно-бытовой конфликт. Хотя естественно, что при составлении комиссией соответствующего акта, устанавливавшего причину аварии, этот параметр не указывался как труднодоказуемый. Опытный врач в летной части поздно вечером обязательно проходит по городку, обращая внимание, в каких окнах горит свет, чтобы утром перед полетами более пристально уделить внимание тем, кто не спал до поздней ночи, и чаще всего причиной были семейные ссоры.

Конечно, тем семьям, которые проживают в крупных городах, легче. По крайней мере там всегда можно рассчитывать на помощь специалистов. Но давайте рассмотрим пример, когда семейный офицер служит на отдаленной точке, заставе, в закрытом военном городке, за рубежом, где нет никаких возможностей реализовать себя, разнообразить досуг. В таком случае даже в семье ему очень трудно найти опору, поскольку жена, дети сами нуждаются в ней, и семья часто испытывает кризис. Особенность его состоит в том, что не с кем посоветоваться, негде найти поддержку: на тысячи километров вокруг отсутствуют различные семейные консультативные центры, специалисты.

В таких ситуациях естественным и единственно правильным решением будет объединить свои усилия для решения накопившихся проблем. Например, можно создать общественные советы по проблемам семьи, в которые прежде всего войдут жены офицеров, доктор – начмед, психолог, заместитель командира по воспитательной работе, заместитель по тылу, священник. Этот совет будет как низшая ступень создаваемых сейчас повсеместно общественных советов при Совете Федерации или при Министерстве обороны. Они не отменяют, не подменяют собой другие, уже существующие общественные организации части: женсовет, совет воинского коллектива, офицерское собрание, а лишь рассматривают те проблемы, которые не входят в компетенцию уже существующих. И этот орган, на мой взгляд, будет способен решить многие вопросы в силу особых полномочий в связи с отдаленностью от большой земли и своей закрытости. По крайней мере этому совету, замыкающемуся, как и положено в армии, на командира, вполне по силам рассмотреть проблемы морального облика офицеров или их жен, бытового пьянства, разврата.

Возможны и другие формы работы, направленные на поддержку и укрепление офицерских семей, которые нуждаются в защите государства. Я не оговорился, забота об офицерских семьях – проблема действительно государственного масштаба, поскольку психологическое состояние защитника Отечества непосредственно влияет на боеготовность армии, а значит, на безопасность государства. Надеюсь, что мой короткий рассказ поможет молодым офицерам в таком важном вопросе, как выбор спутницы жизни.

…Поезд мелькнул светящимися окнами, протяжно свистнул на прощание, и мы остались одни с двумя чемоданами на тускло освещенном полустанке. Редкие фонари, одноэтажные деревянные и кирпичные домишки с наглухо закрытыми ставнями, вдалеке мерцали огоньки многоэтажек… После мерного стука вагонных колес на нас обрушилась тишина.

Начиналась наша самостоятельная жизнь.

Ночевать нам было негде. Сердобольная дежурная общежития предложила разместиться в «красном уголке», где уже обосновалась на ночлег молодая супружеская пара. Наверное, наша растерянность тронула сердце незнакомого лейтенанта, потому что поздно ночью, когда мы вчетвером собрались у длинного заседательского стола, покрытого красным штапелем, и прикидывали, как же нам быть, он негромко постучал и, извиняясь, вручил нам ключ от своей комнаты. Сам же с товарищем ушел спать в спортивный зал…

С моим мужем мы когда-то учились в одном классе, сидели за одной партой, списывали друг у друга, подсказывали на уроках. Как я не хотела, чтобы он стал военным!.. Золотая медаль, прекрасные знания по естественным наукам - перед ним были открыты двери всех вузов города, но семейная традиция (в его семье все мужчины были офицерами) перевесила чашу весов.

Когда мой научный руководитель в университете узнал, что я выхожу замуж за курсанта, он долго убеждал меня не делать глупостей. Училась я хорошо, получала повышенную стипендию, разрабатывала перспективную тему, которая могла бы стать основой для диссертации. Но молодости и любви нипочем советы старших, карьера и благополучие. Кроме того, в самоотречении я мнила себя княгиней Волконской, отправляющейся в ссылку за мужем…

Городок наш считался одним из лучших. Сюда возили представительные комиссии, улетавшие обратно на вертолетах, заполненных до отказа дефицитами из военторговских складов и скромными дарами здешней природы.

Все было в том благополучном, образцово-показательном гарнизоне и чистота, которую по утрам наводили солдаты вместо штатных дворников,и пруд, вырытый и вычищенный их же руками, и клумбы, обильно заливаемые водой, тогда как на верхние этажи домов она не доходила, и даже фонтан с каскадами. Не было только самой малости - жилья для офицеров.

Такие же, как и я, молоденькие девчонки каждый день осаждали инструктора коммунально-эксплуатационной части, ведавшую расселением, а та невозмутимо разводила руками: «Ждите»…

Но ждали не все. Кто оказался посообразительней и у кого водились деньги, скоро вселились в квартиры. Остальные, не пожелавшие преподносить дорогие подарки и давать взятки или просто не имевшие нужной суммы, еще долго жили в общежитии, перебираясь из комнаты в комнату.

Там, в коммуналке, впервые в жизни я увидела клопов. Соседство с кровососущими насекомыми сочеталось с плачем младенца за стенкой, грохотом топающих сапог по длинному коридору, воем сирены под утро, сзывающей офицеров на учебную тревогу, с голосом певца, доносившимся из чьего-то старенького магнитофона, или треньканьем расстроенной гитары.

Через год я уже не удивлялась, что кому-то в три часа ночи вдруг понадобилась соль или кусок хлеба, а то и просто захотелось излить душу.

У кого с жильем не было проблем, тому вряд ли понять всю глубину счастья обладания собственным углом. Одна моя знакомая, тоже жена офицера, помытарствовавшая по свету, пожившая на частных квартирах за сумасшедшую плату, как-то призналась мне: «Знаешь, когда получу свою квартиру, буду целовать и гладить ее стены…»

Из общежития мы уезжали едва ли не последними, за день до Нового года. И вместе с новыми соседями сожгли ненужный хлам, коробки и ящики. Мы молча смотрели, как языки пламени лижут сухой картон, выстреливая клопов, и нам казалось, что мы испепеляем в тлеющих головешках наше недавнее прошлое. Верилось, что этот очистительный огонь навсегда унесет в черноту ночи все наши огорчения и невзгоды.

А потом вернулись в свою пустую квартиру, где вместо лампочки безжизненно свисали два оголенных провода, и на расшатанных стульях с казенными номерами, заменявшими нам стол, при свечах встретили праздник.

Только три года спустя мы наконец получили ордер на отдельную квартиру.

После работы, наспех поев магазинных котлет, мы шли ремонтировать свое новое жилище. Радовались, как дети, каждому покрашенному окну, оклеенной обоями стенке. А в редких перерывах представляли, как здорово нам здесь будет жить. Никто не разбудит утром стуком каблуков, никто не встретит в дверях и не вручит своего двухмесячного малыша - посидеть. Вечером можно будет посмотреть самим, без соседей, взятый напрокат телевизор.

Не помню, когда у нас в доме появился первый добротно сколоченный ящик, но только потом они стали нашими постоянными спутниками. Деревянные и картонные, большие и маленькие, аккуратно складывались «на всякий случай».

Удивительное это состояние - временность. Трудно уловить, в какой момент оно становится господствующим в твоей судьбе, властно подчиняет тебя своим законам, предопределяет твои желания и поступки.

Я была абсолютно уверена, что перед моим красным дипломом, оптимизмом и энергией не устоять даже самому суровому администратору, и уж работу я себе найду без особых усилий. Не тут-то было! Поначалу все действительно шло чудесно (приятная улыбка, доброжелательный тон), но стоило мне сообщить, что я жена офицера… В первое время было даже любопытно наблюдать резкую перемену, происходившую с моими работодателями. Куда девались их административный восторг, приветливость, сочувствующие интонации! Ответ следовал сразу и в категоричной форме: вакансий нет и в ближайшее время не предвидится.

Я продолжала обивать пороги учреждений, пока инструктор по работе с семьями военнослужащих терпеливо не объяснила мне, что на каждое место в городке существует длинная и безнадежная очередь. И надо выкручиваться самой, если хочешь работать. Единственное, что она могла предложить мне в тот момент. - место администратора в гостинице. И все-таки мне повезло. Что-то тронуло сердце пожилого редактора местной газеты, и он принял меня корреспондентом с месячным испытательным сроком, застраховав себя таким образом от дальнейших обязательств.

Четыре километра от редакции до дома в тот день я буквально пролетела. Еще не представляя, как тяжело будет ходить по этой разбитой, раскисшей дороге в распутицу. Резиновые сапоги трех видов - короткие, длинные и на меху - стали самой расхожей обувью. Но в тот день я все равно была счастлива.

Только позже я поняла, на какой риск шел добрый редактор. В поселке не особенно жаловали офицерских жен. Действовало негласное правило: принимать их на работу только в последнюю очередь или в безвыходных ситуациях. Такая традиция, к сожалению, не только прихоть местного начальства. Она существует везде. С одной стороны, кадровиков понять можно: зачем им временные люди, а вот с другой… Как быть молодым, полным сил и желания работать женщинам? Куда приложить свои знания, полученные в институтах и университетах, куда, наконец, девать свободное время, которого больше чем достаточно?

Небольшой филиал лампового завода в нашем городке был просто не в состоянии обеспечить всех желающих работой, Предложения намного превышали спрос. Но почему бы в военных городках не построить маленькие цехи, а Министерству обороны не заключить договоры с предприятиями на выполнение работы на дому?

Сейчас отношение к военным стало сложным. В обществе утвердилась точка зрения, что военные - это дармоеды и бездельники, сидящие на шее у народа и ни за что получающие невиданные деньги. Но так ли это?

В армии, как и во всем нашем обществе, существует резкое социальное неравенство, разделение офицеров на «белых» и «черных», папенькиных сынков и безродных ванек, тех, кто служит вдалеке от культурных центров, и тех, кто удобно устроился в больших городах и утопает в мягких креслах. Последним живется действительно неплохо, но по ним нельзя судить обо всей армии.

Мне не раз приходилось слышать нелестные эпитеты в адрес офицеров и их жен. Сколько анекдотов ходит об их беспросветной тупости, ограниченности, жадности, бескультурье! А где, простите, набраться этой самой культуры? Может, в обнесенном колючей проволокой замкнутом пространстве городка, часто удаленном от цивилизации на сотни километров, где единственный источник общения - очереди за продуктами. а из развлечений - только Дом офицеров и пара магазинов? Или в казарме, где офицеры проводят большую часть жизни независимо от того, есть там для них дела или нет?

Муштра, солдафонщина, казенщина. одинаковая форма, одинаковые мысли, поступки, одинаковые заботы выбивают из многих самое «лучшее, доброе. вечное». Кто-то не выдерживает - спивается, другие уходят в себя, становятся угрюмыми, неразговорчивыми, третьи из кожи лезут, чтобы быстрее выбиться в чины.

Нет только у офицеров самого элементарного права, которое доступно всем остальным смертным, - права поменять профессию. Уйти из армии «по собственному желанию» без скандалаи «волчьего билета» нереально. В связи с сокращением армии тысячи офицеров подали рапорты об увольнении, но они отклонены. Иначе служить будет некому. Неужели это не настораживает министерских чиновников? Неужели не подталкивает к мысли, что назрела необходимость разрешить увольнение из армии офицерам до установленного срока службы и выплачивать пенсии в зависимости от прослуженного времени?

Стоит ли слишком строго осуждать офицерских жен за то, что им практически в «единственном числе» приходится воспитывать детей, вести хозяйство, управляться по дому? Мне не раз приходилось наблюдать, как заходились плачем малыши при виде серого от усталости и пыли незнакомого «дяди» - их отца…

«Я и лошадь, я и бык, я и баба, и мужик»… К офицерским женам эта поговорка прямо-таки в самый раз. Еще в самом начале нашей с мужем службы как-то сорвался со стены кухонный шкафчик с посудой. Растерявшись, я позвонила соседям. Соседа, как обычно, дома не было, а вот соседка - жена майора, узнав, что произошло, молча достала молоток, пробойники и под моим оторопелым взглядом ловко вбила гвозди и повесила шкафчик. Позже и я научилась не хуже мужчин обращаться с молотком, электродрелью, чинить мелкую бытовую технику, вставлять розетки, красить, белить, наклеивать обои, штукатурить, потому что соответствующих бытовых учреждений в городках нет, а ждать мужа - дело безнадежное.

Министерские чиновники ссылаются на то, что недостаточное строительство объектов соцкультбыта - огрехи прошлой застойной политики, но, думаю, их женам не приходится выступать в качестве слесарей, электромонтеров или маляров. А как бы реагировали сотрудники Министерства обороны, если бы их жены были вынуждены рожать в «скорой» на неблизкой дороге до областного центра, потому что в поселке жен офицеров не принимают, а в городках роддомов нет?

Ну почему в гарнизонах не узаконить прием, в госпиталях семей офицеров? Ведь там и оборудование, и обслуживание гораздо лучше, и не нужно будет всеми правдами и неправдами добиваться, чтобы твоих близких полечили квалифицированные врачи. Зачем создавать два разноведомственных медицинских учреждения, если можно, объединив средства и медперсонал, эффективней лечить в одном?

Каждый офицер, если его еще не затянула армейская трясина, ощущает свою вину перед родными за те условия, в которых им приходится жить. Перед женой, потому что она не может даже просто ощутить себя женщиной. Если «на гражданке» представительницы прекрасного пола красиво одеваются, пользуются услугами ателье, косметических кабинетов, то офицерским женам это практически недоступно. Каждая изощряется, как может. Хорошо, если умеет шить, а если нет? Представьте себе ощущения, когда, отстояв многочасовую очередь за импортной блузкой, на следующее утро вы встречаете несколько десятков своих «близнецов»? После каждой крупной распродажи товаров городок напоминает большой детский дом, где все одеты одинаково.

Офицер бессилен что-либо изменить не только в своем образе жизни, но и в образе жизни своих детей. Работая без выходных, приходя домой, когда дети уже спят, и уходя рано утром, когда они еще спят, отцы-офицеры по неделе-две не видят своих чад.

Из-за частых переездов ребята плохо учатся. Привыкнув к кочевой жизни. замкнутому пространству гарнизонов, дети военных уже не могут вырваться из этого заколдованного круга. Они тяжелее адаптируются в больших городах. Их ошарашивают спешка, многолюдность, другие отношения между людьми. Поэтому единственный путь, который предоставляется девушкам из офицерских семей, - это выйти замуж за военного, а юношам - пойти по стопам родителя, поступить в военное училище, где и конкурс, и требования при приеме ниже, чем в гражданских вузах.

Офицеру, главе семейства, неудобно за то, что он не может обеспечить своих близких даже самыми необходимыми продуктами.

Жители больших городов познакомились с талонной системой сравнительно недавно, когда в стране возникли трудности с сахаром. В городках же она, кажется, существует вечность. С одной только разницей: талоны на мясо, масло, колбасу, сыр часто остаются неиспользованными, потому что названных продуктов бывает так мало, что не хватает даже по тем весьма скромным нормам, что указаны в талонах.

Военторг совместно с политотделом, оказывается, лучше всех знают, сколько кому нужно пар туфель, сапог, босоножек, платьев, костюмов и пальто. Вам могут предложить только тот размер, какой есть, а не тот. что вам нужен. Хотите - берите, хотите - нет, но из очереди вас уже вычеркнули. Такая форма распределения порождает благоприятную почву для спекуляции. Получается, что вещи по талонам покупают одни и те же, а потом продают их вам же втридорога.

Может, офицер в состоянии компенсировать материально те неудобства, которые испытывает его семья? Увы, разговоры о рокфеллеровских доходах не имеют оснований. Большие звезды не у всех, в основном военные получают меньше квалифицированных рабочих на заводе. Заработная плата офицеров в нашей стране на 20 - 30 процентов ниже, чем в любой из социалистических стран, не говоря уж о капиталистических. Сержант в США получает больше, чем у нас полковник. А если учесть, что на иждивении у них находятся неработающие жены, дети, а иногда и родители, то 250 - 300 рублей не такая уж большая сумма по нынешним временам и ценам.

Очередной переезд обошелся нам в тысячу рублей. И те подъемные, которые мы получили по прибытии к новому месту службы, далеко не компенсировали расходы.

Так ли уж оправданны частые переезды у военных? Думаю, нет.

Конечно, тем, кто служит на Крайнем Севере и Дальнем Востоке, не обойтись без перемен места жительства и четко установленных сроков службы.

Вероятно, у многих мнение о респектабельности военных складывается из наблюдения за их поведением в отпуске. Им и невдомек, что деньги на отдых копятся целый год, потому что в городках их просто не на что потратить. И когда вырываешься в цивилизацию, конечно, копеек не считаешь. Хочется пойти в театр, на концерт, в кино, встретиться с друзьями,

Средней офицерской семье редко удается воспользоваться льготной путевкой: как и на «гражданке», это привилегия начальства. Те, кому они положены, кому в самом деле требуется отдых и лечение, покупают путевки на всю семью за полную стоимость в туристических бюро. А это весьма недешево.

Пушкинская старуха из «Золотой рыбки» просто феноменально везуча по сравнению с женами офицеров. Ей хоть на время удалось пожить в хоромах и побыть царицей, а офицерши, лишенные и того и другого, и на старости лет остаются у разбитого корыта.

Иначе как можно оценить их положение, если, добившись чего-то на одном месте, заслужив уважение, авторитет, они на склоне лет практически все начинают с нуля? Отслужив с мужем 20 - 25 лет, они фактически остаются без крыши над головой и без стажа работы.

Допустим, вы решили вернуться в родной город. Но, чтобы получить там квартиру, надо прописаться. Если у вас нет родственников, то срочно приходится искать желающих стать ими за совсем неумеренную плату. Потом вам надо сдать квартиру в городке, распродать или раздарить вещи и, уповая на провидение, ждать два-три года своей очереди на жилье, мыкаясь по чужим углам, опять же не бесплатно. И хотя для военнослужащих, уволенных в запас, существуют различные льготы, предоставлять их не спешат. И это объяснимо. При существующем бесправии исполкома горсовета он не может стать всесильным волшебником и за одну ночь возвести дворцы для вновь прибывших горожан.

Думаю, в дальнейшем элементы волшебства станут еще большей редкостью, если города перейдут на территориальный хозрасчет. Но почему бы Министерству обороны не разрешить офицерам, срок службы которых истекает, заблаговременно, за год-два стать в очередь на квартиру? Почему бы не поучаствовать в городском строительстве на долевых финансовых началах или наконец не выкупать у местных властей квартиры для своих пенсионеров? Ведь нашло же оно средства для оплаты части стоимости кооперативных квартир военнослужащим, уволенным по сокращению! Такая форма взаимоотношений, наверное, была бы выгодна для всех - и для города, и для армейских пенсионеров, и для Министерства обороны. Сейчас в гарнизонах живет много людей, не имеющих никакого отношения к армии, - разведенные жены с детьми, уволенные в запас военнослужащие, которым, как оказалось, некуда ехать, многие другие, а жилья для офицеров действительной службы не хватает. Министерство обороны строит новые дома, для их содержания и обслуживания привлекаются новые работники, которым тоже где-то надо жить. И так до бесконечности. Все эти попытки решить жилищную проблему в гарнизонах напоминают заполнение водой дырявого корыта. Живительной влаги хватает ненадолго, а потом вновь приходится все начинать сначала…

Сегодняшний мой день (когда у мужа 15 лет выслуги) - это девятиметровая комната в коммунальной квартире, где можно разойтись только боком, это крохотная кухонька, где все горелки заняты именно тогда, когда тебе надо разогреть еду.

У мужа впереди маячат большие звезды, должности, а что впереди у меня?..

Девушки в армии делятся на два типа: курсантки - студентки, поступающие в военные училища, и девушки, служащие по контракту, так как срочной службы в нашей стране для девушек нет. Тем не менее, женская служба не ассоциируется с военными действиями, разве что в романтических фантазиях. Участие девушек на поле боя или направление их в горячие точки запрещено, что и приводит прекрасную половину прямиком в кадры. В то время, как современный рупор феминизма - журнал Wonderzine - жалуется на несправедливость законов и возможностей женщин в российской армии, а также рассказывает, как девушки идут служить чтобы доказать самим себе, что они ничем не хуже мужчин, мне стало интересно, как же всё обстоит на самом деле. Мне удалось пообщаться с курсанткой Военного университета Минобороны России и выяснить, зачем девушки идут в военные, страдают ли от неравноправия, и на кого стоит равняться тем, .

Анастасия Полякова, 23 года
Имя и фамилия были изменены по желанию героини, все совпадения случайны.

Зачем девушки идут служить

Прежде всего девушки идут служить, потому что военное образование всегда бесплатное. Ты бесплатно учишься, тебя одевают, выдают форму, кормят, платят деньги. Спустя полтора года после начала учебы девушкам предстоит заключить контракт на срок обучения и дальнейшие пять лет обязательной службы. По окончанию обучения девушки получают звание лейтенанта и уходят служить дальше.

То, где ты будешь служить, зависит от профиля обучения. Среди женских профессий распространены такие, как военный перевод, экономика, инженерия, военная медицина или тыловое обеспечение. В дальнейшем девушки могут обеспечивать лингвистическую деятельность, помогать мужчинам в тылу, участвовать в различных армейских мероприятиях, но в основном работа «бумажная», рутинная.

Военные врачи могут оказаться на поле боя только в крайней ситуации, при всеобщей мобилизации, в противном случае, это работа в части или в военном госпитале. Звучит это не так романтично, как если бы женщины спасали раненых и тащили бы их на себе под обстрелом, но на самом деле работа очень ответственная.
Допустим, девушка служит санитарным инспектором роты, и на ней лежит ответственность за то, чтобы солдаты не подхватили какие-нибудь опасные заболевания, например, ротавирусную инфекцию, которая появляется просто из-за того, что кто-то не помыл руки, а передается очень быстро. В результате - в роте эпидемия.

Учитывая, какая нестабильная сегодня ситуация с трудоустройством в гражданской сфере, одной из ключевых причин идти служить для девушек становится стабильное рабочее место по окончанию учебы.

Неравноправие в армии

Когда мне говорят о том, что девушки служат наравне с мужчинами, я никогда не соглашаюсь. В армии нет равноправия, но нет и неравноправия - вот такой парадокс. Девушки скорее работают, чем служат, но при этом я никогда не сталкивалась с тем, чтобы к женщинам относились недостойно. Наверное, где-то и есть армейский харассмент, а статистика говорит о частом насилии в смешанных частях, это страшно, но я о прецедентах не знаю.

К девушкам относятся очень лояльно, никто не грубит им, не унижает, не шлепает по заднице, не напоминает о дедовщине, да что говорить, на девушек не повышают даже голоса - ни сослуживцы, ни вышестоящие чины.

Курсантам запрещено общаться с курсантками. Разумеется, внутри университета есть общение и даже романтические отношения между однокурсниками, но, по правилам, парень-курсант может стоять рядом с курсанткой, говорить с ней, но ни в коем случае не прикасаться к ней. И парни следуют таким правилам, потому что никто не хочет получить выговор. У нас есть возможность дружить и общаться друг с другом, но во время каких-то совместных поездок. Например, однажды мы ездили всем курсом в аквапарк, и там нам можно было говорить и трогать кого захочется.

Никто не пытается показать женщинам в армии их место. «Иди на кухню, вари борщи», «Что ты вообще здесь забыла?» - такого просто нет! Во-первых, потому что военный университет - это непростое место. Ни один мужчина-военный, независимо от своего звания, никогда не позволит себе задать курсантке такой вопрос, потому что существует негласное правило: любой курсант идет в училище по своим причинам. Это на срочной службе парней гонят палкой защищать родину, к ним и отношение другое, их стращают, просто потому что так надо, чтобы добиться хоть какой-то дисциплины.
Курсанты свой долг знают, поэтому их ценят, относятся к ним как с взрослым и самостоятельным, независимо от гендерной принадлежности. Разумеется, если курсантка или курсант не выполняют поставленные пред ними задачи, их могут отчитать и сказать что-то вроде:

— но, согласитесь, в данном случае речь идет не о том, кто на что годится по половому признаку. На гражданке всё так же. Если женщина не справляется с работой, ее уволят, и феминистки могут кричать о несправедливости, но будут не правы.

С женщин на службе спрашивают меньше, как бы кто ни говорил. Если курсантка не выполнила приказ, ее не станут наказывать так, как наказали бы мужчину, хотя справедливость всё равно есть.

В плане отношения, конечно, равенство прав существует, но есть важное различие: женщин не отправляют в горячие точки, их не подвергают никакой намеренной опасности, мне кажется, что нас скорее берегут, нежели унижают в правах.

Эта проблема надуманная. Женщины редко бывают в действительно «военных условиях» не потому, что от них мало толку на поле боя или их место на кухне, а потому, что мужчин-военных в разы больше, так что кадров для ведения военных действий хватает.

Я думаю, и мужчины, и женщины знают, на что идут, когда подписывают контракт. Это не вопрос проверки собственной выдержки или желание доказать, что женщины круче мужчин. Те, кто идет в армию за этим, - глупцы. Это служба, это ответственность. У нас положено так: женщины работают в мирных сферах, мужчины занимаются остальным, женщины нужны на своих рабочих местах, у них хватает работы.

В русской армии, безусловно, есть женщины, умеющие держать оружие, готовые сражаться наравне с мужчинами, такие бой-бабы, но даже они не едут воевать.

Добиваются ли женщины высокого статуса в армии

Командные должности для женщин в армии, конечно же, есть. Существуют специализированные женские подразделения, где их обучают соответствующим навыкам, девушки там также проходят курс молодого бойца, где их учат стрелять, копать, противогазы надевать - базовые навыки, необходимые для выживания на войне. Помню, первый месяц в университете мы занимались как раз этим. Опять же, женскими подразделениями командуют женщины.

У нас есть руководительница - боевая женщина, по званию майор, такая волевая, что боятся ее даже парни-курсанты. Насколько я знаю, она дослужилась до своего звания. Но далеко не всегда так происходит. Моя мама, например, закончила институт, и сейчас она старший лейтенант запаса медицинской службы. Ей достаточно прийти в военкомат, и ее могут мобилизовать, и она будет служить по своему званию где-нибудь в части или в военном госпитале.

У нас в стране нет какого-то специализированного университета, где бы готовили женский командующий состав, - мужской, напротив, есть. Например, московское высшее общевойсковое командное училище - довольно жесткое место. Там готовят парней - будущий командный состав. Парни учатся там в очень строгих условиях, и женщин туда не берут.

Во время учебы парни живут в казарме, у некоторых есть внеказарменное положение, но в большинстве случаев все они находятся на территории казармы. Здесь они просыпаются, идут на учебу, потом есть свободное время, там же они ночуют.

Мы, девушки, живем только в общежитиях. Здесь прекрасные условия, и нас никто не трогает.Парней часто могут остановить и сделать выговор даже за сущую ерунду, ворсинку на форме. Девушек же никто не отчитывает и пустяковыми заданиями не обременяет. Мне кажется, нам делают скидку, ведь женщине сложнее ужиться в армии, чем мужчине. И это нормальная практика, естественная философия. Если девушки живут не по уставу, тогда да, их никто жалеть не будет, в остальном всегда делают «поблажки». Мы носим форму, отдаем честь, ходим в наряды. Здесь ничего особенного не происходит, нужно просто прибраться и всё.
Никто из моего курса не уходил в самоволки, опять же, потому что к нам относятся лояльно, и если попросить увал, его дадут без проблем. У парней же есть всего 2 увольнительных в месяц, и какие-то привилегии могут быть только в случае отличной учебы, опять же, зависит от учебного заведения.

Девушки, в принципе, всегда учатся лучше, поэтому у нас есть бонусы за «хорошее поведение».

Женщины-командиры

Женщина-командир и мужчина-командир - это разные вещи. Начальник нашего курса - женщина.

Как правило, женщины командуют женщинами.

Они тоже довольно мягкие и лояльные, майор, про которую я говорила выше - это скорее исключение. Грубости в командовании нет, ни со стороны женщин, ни со стороны мужчин. Это считается плохим тоном, и многие мужчины-командиры даже думают, что это не по-мужски, поэтому не позволяют себе лишнего, а если и случается, то таких людей очень сильно наказывают.

Женщина-командир почти никогда не командует мужским отрядом, потому что парням нужна более жесткая дисциплина. Здесь другая психика и другое воспитание. Так сложилось испокон веков. Пожалуй, женщину-командира не будут воспринимать так, как мужчину. В этом вопросе неравноправие, конечно, есть. Да и вообще женских командных кадров в армии не хватает. Одна женщина-офицер может руководить тремя курсами.

Истории о женщинах-командирах почти сказочные.

Из реально существующих высоких званий среди женщин есть пример Елены Георгиевны Князевой - единственной женщины со званием генерал-майора. Она сейчас заместитель начальника Военного университета Минобороны России по учебной и научной работе. Женщина очень красивая, талантливая, отвечает за учебную часть университета. В ее полномочиях разрабатывать учебную программу, а для этого необходимо быть очень образованной и опытной. Я восхищаюсь ею, потому что она действительно знает, что делает. В армии принято бояться людей с таким высоким званием, но Елена Георгиевна на удивление приятный человек, ко всем очень хорошо относится.

Как-то она заходила к нам на пару и так добродушно спрашивала, как наши дела, нравится ли нам изучать языки! Мы были в шоке - она же генерал-майор! Любой курсант при виде генеральских погонов испытывает праведный трепет. Попасться генералу с каким-нибудь нарушением - это такая проблема. Когда приезжает генеральская проверка, курсанты предпочитают сидеть и не высовываться, не дай Бог попадешься на какой-нибудь ерунде, а у генералов такой богатый опыт службы, что они найдут, что у тебя спросить.

Еще я очень восхищаюсь полковником Ниной Владимировной Егоршиной - тоже очень талантливой женщиной, умной и опытной, причем яростной феминисткой, как мне кажется. Это еще один отличный пример женщины, которая добилась высокого статуса в армии. Она начальник кафедры языкознания и литературы, поэтому те, кто плохо учится, постоянно имеют с ней проблемы. Нужно очень сильно постараться, чтобы сдать ее предмет, потому что она очень строгая и жесткая. Ее боятся даже многие преподаватели, а вот к девушкам она хорошо относится, защищает всегда.

Отношение к сослуживцам

Я знаю, что к парням относятся жестче, но нужно понимать, что есть курсанты, которые по-разному к этому относятся. На построении командир может в шутку зарядить локтем в почку, но не со зла, и никто не считает это насилием, нет вреда для здоровья. И если парень адекватный, он посмеется над этой ситуацией, а другой побежит докладывать полковнику о каждой царапинке. Таких людей никто не любит в коллективе.

Среди девушек тоже есть стервы или доносчицы.Это очень редкий случай, но всё же бывает, попадается кто-то, кто бежит жаловаться. У нас как-то произошел случай на экзамене, когда девушку застали с микронаушником. Когда спросили, кто ей диктовал ответы, она долго не хотела сознаваться и выдавать одногруппницу, потому что знает: от этого ее статус в коллективе только пострадает. Тем не менее, когда уже поймали с поличным, приходится сдаваться. Обеих наказали: одну отправили на пересдачу, а к другой просто поменялось отношение.